Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 22.11.1967 (58 лет) Пол: Женский Место жительства: Москва
администратор,
47 500 RUR
Профессиональный опыт и навыки
Администратор
(Рабочий, служащий)
Январь 2006 - настоящее время (8 лет и 2 месяца), ООО Коммандит Сервис (Нефть, газ, энергетика)
Должностные обязанности и достижения:
Обеспечение предприятия канц товарами, быт химией для бесперебойной работы, заказ и покупка билетов, бронирование гостиниц, автотранспорта, работа с нотариусом, переводчиком, замещение офис менеджера в полном объеме.
Стрессоустойчива, хорошо обучаема, инициативна, пунктуальна, доброжелательна

Юрисконсультант
(Квалифицированный специалист)
Июнь 2003 - Апрель 2004 (10 месяцев), ЗАО Мурманское торговое агентство (Недвижимость, риэлтeрство)
Должностные обязанности и достижения:
Сопровождение сделок с недвижимостью, заключение договоров
Основное образование
Московский областной государственный институт физической культуры
1989, Факультет/специальность: Физическое воспитание
Санкт-Петербургский Университет МВД России
2000, Факультет/специальность: Юриспруденция
Знания и навыки
Навыки работы на ПК: программы: Word, Excel, Outlook, Консультант +
Опытный пользователь
Профессиональные качества: высокая работоспособность, ответственность, легко обучаема.
Личностные качества: честность, уравновешенность, трудолюбие.
Норвежский — Начальный
Водительские права — B

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Увольнение в связи с выходом на пенсию Особый случай прекращения трудовых отношений по инициативе работника без обязательной двухнедельной отработки. Соглашение о намерениях при приеме на работу Документ (Job Offer), фиксирующий предварительные договоренности между кандидатом и работодателем. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении Критерии выбора сотрудников, которые сохранят свои места при уменьшении штата организации. Обязательность медицинских осмотров (категории) Перечень профессий, для которых проверка здоровья является условием допуска к выполнению обязанностей. Депремирование Уменьшение или невыплата стимулирующей части заработной платы (премии) в связи с дисциплинарным проступком или невыполнением KPI.
 
Закрыть