Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 18.01.1988 (38 лет) Пол: Женский Место жительства: Москва
ассистент
36 100 RUR
Профессиональный опыт и навыки
сентябрь 2008 – август 2009
ООО «Темп Пласт Окно» (изготовление и продажа окон из ПВХ)
Должность: менеджер по продажам

Обязанности: консультирование клиентов, обработка входящих и исходящих звонков, развитие/ведение клиентской базы, ведение деловой переписки, обеспечение рассылки необходимых материалов.
Организация обеспечения офиса канцтоварами, расходными материалами и иными товарно-материальными ценностями, необходимыми для работы офиса. Координирование работы персонала;
Контроль процесса оплаты счетов, выставление счетов, оформление в 1С;
Работа с контрагентами, арендодателями, курьерами;
Работа по согласованию договоров с последующем контролем по выполнению условий договора.

Достижения: получила опыт составления коммерческих предложений, опыт работы с клиентской базой;

Основное образование
Сентябрь 2004 – Июнь 2009 
Омский Государственный Аграрный Университет, 
факультет: экономики и финансов, 
специальность: финансы и кредит 
специализация: финансовый менеджмент
Знания и навыки
Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, PowerPoint, Access,Outlook, Internet);
Знание программы 1С: Бухгалтерия (базовый)
Водительское удостоверение категории B
английский - базовый —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Обеспечение лечебно-профилактическим питанием Предоставление специальных рационов питания работникам на особо вредных производствах. Типовые нормы выдачи спецодежды Установленные государством стандарты минимального количества и видов защитной одежды для различных профессий. Увольнение в связи с выходом на пенсию Особый случай прекращения трудовых отношений по инициативе работника без обязательной двухнедельной отработки. Поощрения за труд Меры морального и материального стимулирования работников, добросовестно исполняющих свои обязанности. Увольнение по соглашению сторон Способ расторжения трудового договора, основанный на взаимной договоренности работника и работодателя.
 
Закрыть