Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 05.04.1989 (37 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
Кальянщик
35 000 RUR
Профессиональный опыт и навыки
5 лет
Старший Кальянщик
Обязанности: следить за ходом работы,
подсчет табака и всего что есть
, качественная работа,
позитивное настроение и трудолюбие
Менеджер По Кальяном
Осуществляет контроль качества услуги, принимает претензии и решает спорные ситуации.
Контролировать работу кальянщиков
подсчет табака и всего что есть
дегустацию и курение кальяна
проведение собеседования, принятие решения годен кандидат или нет
Администратор по Кальяном
Приготовление паровых коктейлей
Прием заказа у посетителя
Содержание рабочего места в чистоте и порядке
Участие в разработке нововведений в меню
Формирование ассортимента для закупки
Заказ Табака и все для кальяна
Обучение Кальянному Мастерству
Основное образование
Высшее
Окончание
2008 год
Учебное заведение
КГУ им. А. Церетели
Факультет
Медицинский факультет
Специальность
Стоматология
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
Образование
Высшее
Окончание
2012 год
Учебное заведение
KU (КУПЭ, KULE)
 Факультет
 Economics
 Специальность
Менеджмент
Знания и навыки
Стаж работы: 5 лет. Полных лет: 27 Гражданство РФ. Работаю с абсолютном любыми табаками Работаю на разных чашах. опыт с фруктовыми чашами.

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Трудовой договор с временным заместителем Срочное соглашение на период отсутствия основного работника, за которым сохраняется место. Перерыв для отдыха и питания: порядок предоставления (ст. 108 ТК РФ) Время в течение рабочего дня, которое работник может использовать по своему усмотрению и которое не включается в рабочее время. СОУТ (Специальная оценка условий труда) Единый комплекс последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и опасных факторов производственной среды. Факт допуска к работе Начало исполнения обязанностей с ведома работодателя без оформленного договора. Поощрения за труд Меры морального и материального стимулирования работников, добросовестно исполняющих свои обязанности.
 
Закрыть