Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 28.05.1994 (32 года) Пол: Женский Место жительства: Москва
Картограф
Профессиональный опыт и навыки
Июль 2016 - Сентябрь 2016 ФГБУ "Россельхозземмониторинг" Специалист отдела мониторинга земель сельскохозяйственного назначения
Ведение документации, деловая переписка, работа в с векторными данными в программах ArcGis и QGis.
2011 - по настоящее время Удаленная работа
Выполнение проектов по геодезии, инженерному обустройству территории, межхозяйственному, внутрихозяйственному и участковому землеустройству (в частности в программе MapInfo)
Основное образование
Неполное высшее 2015-2017 ФГБОУ ВО "Государственный университет по землеустройству" Факультет землеустройства, специальность землеустройство и кадастры - магистр 
Высшее 2011-2015 ФГБОУ ВО "Государственный университет по землеустройству" Факультет землеустройства, специальность землеустройство и кадастры - бакалавр 
Средний бал диплома 4,3
Знания и навыки
Работа с документами. Навыки ведения отчетности.
Деловая переписка. Грамотная речь.
Уверенный пользователь Microsoft Office (Word, Excel, Outlook).
Уверенный пользователь Mapinfo, ArcGis, QGis.
Знание законодательства в области землеустройства.
Практические навыки пользованием геодезическими приборами (теодолит, нивелир)
Английский базовый —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Режим гибкого рабочего времени Форма организации труда, при которой начало, окончание или общая продолжительность рабочего дня определяются по соглашению сторон. Предложение о работе (Job Offer): юридическая значимость и риски Письменное предложение о работе с указанием условий: должности, зарплаты и даты выхода. Трудовой договор с медицинским работником Соглашение, учитывающее специфические условия труда в сфере здравоохранения и льготный стаж. Коллективная (бригадная) материальная ответственность Совместная обязанность группы работников возместить ущерб при невозможности разграничить ответственность каждого. Обязательное применение профессиональных стандартов (квалификация) Случаи, когда уровень образования и стаж работника должны строго соответствовать требованиям профстандарта.
 
Закрыть