Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 18.08.1992 (33 года) Пол: Женский Место жительства: Тула, Тульская область
Менеджер
20 400 RUR
Профессиональный опыт и навыки
Май 2014 — август 2014
4 месяца
ИП Миронов Д. А. Like Хостел Тула
Тула
Администратор
Обязанности: прием входящих звонков и осуществление исходящих, помощь руководителю, прием, подтверждение и отмена бронирований, работа с клиентами, работа с электронной почтой, подготовка отчетности.
Март 2014 — июнь 2014
4 месяца
ООО Фаст Фэшн
Тула
Продавец-консультант
Обязанности: консультирование покупателей, прием товара.
Сентябрь 2013 —январь 2014
5 месяцев
ООО Адидас
Тула
Специалист по продажам
Обязанности: консультирование покупателей, прием товара, работа с кассой, ведение документооборота, работа с электронной почтой.
Основное образование
Высшее, ТулГу, 2009-2014, гуманитарный факультет, теология, специализация - преподаватель теолог.
Знания и навыки
Умение работать в коллективе, стрессоустойчивость, обучаемость, ответственность, дисциплинированность, нацеленность на результат, порядочность, стремление к повышению профессионального уровня, организованность.
Английский —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Трудовой договор с дистанционным работником (охрана труда) Минимальный перечень обязанностей работодателя по обеспечению безопасности удаленного персонала. Оценка профессиональных рисков Процедура выявления опасностей на рабочем месте и определения вероятности причинения вреда здоровью. Оплата труда в выходной день (компенсация отгулом) Порядок начисления денег, если вместо двойной оплаты работник выбрал дополнительный день отдыха. Трудовой договор с условием о предоставлении инвентаря для хобби Редкий вид компенсации, направленный на удержание специалистов (Well-being программы). Дистанционная работа из-за рубежа Выполнение трудовой функции вне территории РФ при сохранении трудовых отношений с российским работодателем.
 
Закрыть