Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 12.03.1984 (42 года) Пол: Женский Место жительства: Москва
менеджер
82 500 RUR
Профессиональный опыт и навыки
более 5 лет
ООО "ЭСКБ"(Энергетическая сбытовая компания Башкортостан),
с июля 2003 по октябрь 2010
Должность: менеджер по сбыту
Основное образование
высшее 
Московская Академия Труда и Социальных Отношений (высшее), с 2006 по 2009 Специальность: менеджмент организации 
заочное обучение
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
Уфимский Авиационный Техникум (среднее-специальное), с 2000 по 2003 Специальность: менеджмент 
очное обучение
Знания и навыки
Заключение договоров;
Составление прогноза платежеспособного спроса;
Анализ среднего тарифа по оплате;
Ведения расчетов с потребителями;
Контроль за своевременным поступлением денежных и других средств;
Принятие исчерпывающих мер по недопущению образования дебиторской задолженности;
Организация ведения правовой работы по взысканию задолженности и штрафных санкций‚по исполнительному производству;
Осуществление связей с органами местной законодательной и исполнительной власти‚ средствами массовой информации и общественными организациями;
Контроль за выполнением абонентами договорных условий;
Выявление фактов безучетного потребления‚нарушений расчетного счета‚хищений;
Проверка правильности произведенных расчетов;
Оформление‚в соответствии с требованиями‚документации;
Предоставление руководству филиала необходимой информации в установленные сроки;
Работа с электронной базой данных абонентов;
Работа по составлению и своевременной отправке отчетных форм;
Анализ дебиторской задолженности и разработка мероприятий по ее снижению.
Английский —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Увольнение в связи с дисквалификацией (п. 8 ч. 1 ст. 83 ТК РФ) Прекращение договора, если работнику судом запрещено заниматься определенной деятельностью. Отпуск без сохранения заработной платы Временный перерыв в работе, предоставляемый по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам без оплаты. Акт о совершении дисциплинарного проступка: оформление и процедура (ст. 193 ТК РФ) Документ, фиксирующий факт нарушения работником трудовой дисциплины или неисполнения обязанностей. Продолжительность ежедневного отдыха (междусменный отдых) Время от окончания одной рабочей смены до начала следующей, необходимое для восстановления сил. Трудовой договор с работодателем — физическим лицом Особенности оформления трудовых отношений, когда нанимателем выступает гражданин, не являющийся индивидуальным предпринимателем.
 
Закрыть