Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 25.07.1981 (44 года) Пол: Женский Место жительства: Москва
Менеджер
43 400 RUR
Профессиональный опыт и навыки
07.2009 года по настоящее время Кредитный эксперт в ЗАО «БНП ПАРИБА Банк»

10.2007 года по 07.2009 Кредитный специалист в ООО «ХКФ Банк» (потребительское кредитование населения).

11.2006 – 10.2007 года : менеджер по привлечению клиентов в ЗАО «Банк Русский Стандарт».

05.2005 - 11.2006 : менеджер по маркетингу, ООО «Кондитерская Фабрика «Москва-Славянка».
Основное образование
Высшее. 2000-2004 г. Современный Гуманитарный Университет (Великолукский Филиал). Диплом с отличием по специальности «менеджер общего профиля».
Знания и навыки
Кредитный специалист: Оформление потребительских кредитов, активация кредитных карт , привлечение и консультирование клиентов.

Менеджер по маркетингу и продажам продуктов питания и кондитерских изделий: (Работа с оптовыми покупателями, изучение ценовой, сбытовой, ассортиментной, коммуникационной политики, проведение рекламной политики, организация выставок и презентаций, анализ конкурентов, разработка дизайна рекламных буклетов и рекламных блоков для печатных изданий. Составление и написание информационно-аналитических отчётов.

Уверенный пользователь ПК: Word, Excel, Электронная почта, 1С-Предприятие, PhotoShop CS. Работа с офисной техникой.

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Предоставление отгула за работу в выходной день Возможность получения дополнительного времени отдыха вместо повышенной оплаты труда. Компенсация стоимости проезда к месту отпуска (Север) Обязанность работодателей в северных регионах оплачивать дорогу к месту отдыха и обратно раз в два года. Средства индивидуальной защиты органов дыхания (респираторы FFP3) Высокоэффективные маски для защиты от мелкодисперсных токсичных аэрозолей и вирусов. Трудовой договор с руководителем филиала (представительства) Соглашение с топ-менеджером обособленного подразделения, действующим на основании доверенности. Увольнение за невыход на работу в связи с незаконным переводом Защита работника от дисциплинарного взыскания при отказе выполнять работу, на которую он не давал согласия.
 
Закрыть