Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 26.10.1979 (46 лет) Пол: Женский Место жительства: Москва
монитор КИ
Профессиональный опыт и навыки
03/2011 - 03/2012 60-я городская больница, г. Москва.
Врач-интерн (терапевт)
Профилактика, диагностика и лечение пациентов с терапевтической патологией в стационаре и поликлинике, под руководством опытного врача-наставника. Обход и курирование больных в стационаре, ведение историй болезни. Прием пациентов в поликлинике и обслуживание вызовов на дому, ведение амбулаторных карт. По окончании интернатуры по терапии - экзамен и присвоение квалификации врача-терапевта.
12/2000 – 03/2012 г Госпиталь для ветеранов войн №2, г. Москва.
Медицинская сестра: выполнение манипуляций согласно должностным инструкциям, исполнение обязанностей старшей медсестры, ведение медицинской документации.
08/1998 – 12/2000 г Специализированная клиническая больница №8 им З.П. Соловьева «Клиника неврозов», г. Москва.
Медицинская сестра: выполнение манипуляций согласно должностным инструкциям, ведение медицинской документации.
Основное образование
2011-2012 г. ГБО ВПО РНИМУ им Н.И. Пирогова, г. Москва.
интернатура по специальности «Терапия».
2004-2011г. ГОУ ВПО «Российский государственный медицинский университет» 
им Н.И. Пирогова, г. Москва.
Специальность «лечебное дело».
1997-1998 г. Московское медицинское училище №7.
Специальность «медицинская сестра менеджер». Диплом с отличием.
1994-1997 г. Московское медицинское училище №7.
Специальность «медицинская сестра». Диплом с отличием.
Знания и навыки
Windows, Ms Office, Internet – опытный пользователь. Знание оргтехники.
курсы английского языка уровень Begginer и Elementary c октября 2011 года по июнь 2012 года —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Стаж работы, дающий право на ежегодный основной отпуск Периоды деятельности и отсутствия на работе, которые учитываются при расчете рабочего года. Гарантии при призыве на военную службу по мобилизации или контракту (ст. 351.7 ТК РФ) Особый порядок сохранения трудовых отношений в случае призыва сотрудника на службу. Увольнение за призывы к незаконной забастовке Расторжение договора с инициаторами акций протеста, признанных судом нарушающими закон. Материальное поощрение Денежная форма стимулирования труда работников за достигнутые успехи и добросовестное выполнение обязанностей. Материальная ответственность за невозврат пропуска (ID-карты) Обязанность сотрудника компенсировать стоимость изготовления нового электронного ключа при потере или увольнении.
 
Закрыть