Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 13.06.1989 (36 лет) Пол: Женский Место жительства: Москва
Оператор call-центра
Профессиональный опыт и навыки
Опыт работы:

2 года


Always on vacantion, София
С июня 2013 по сентябрь 2013
Kонтактнoe лицо
Продажа пакетов для рекламы недвижимости



Преподаватель русского языка, София
Отрасль:
Образование / Наука
Училище

С января 2012 по июнь 2012
Преподаватель русского языка
Обучать детям великому и могучему русскому языку

Репетитор по болгарскому языку
С сентября 2012 – опыт работы 3 года
Основное образование
Образование:

Основное: высшее
Российский Университет Дружбы Народов (РУДН), гр. Москва: (аспирантура), с по 2018
Специальность: Языкознание и русский язык

Российский Университет Дружбы Народов (РУДН), гр. Москва: (высшее (магистр)), с по 2015
Специальность: „Зарубежное регионоведение” , магистр

Софийский университет им. „Св. Климента Охридского” , Болгария, гр. София.: (высшее (бакалавр)), с по 2013
Специальность: Специальность „Русская филология”, бакалавр
Знания и навыки
Профессиональные навыки:

Ответственность, Умение сосредоточиваться на главном, Исполнительность, Амбициозность, Надежность, Добросовестное выполнение поставленных задач.
Русский,Болгарский, Английски —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Трудовой договор с дистанционным работником (режим связи) Установление временных интервалов, в течение которых удаленный сотрудник обязан отвечать на звонки и письма. Гарантии при незаконном увольнении Право работника на восстановление на прежнем месте работы и получение компенсации за время вынужденного прогула. Запрет на заемный труд Законодательное ограничение на выполнение работником задач под руководством организации, не являющейся его работодателем. Численный состав (сокращение) Общее количество работников, которое может быть уменьшено по решению работодателя. Оплата труда при невыполнении норм труда Порядок расчета заработной платы в случаях, когда работник не выполнил установленный объем работ по различным причинам.
 
Закрыть