Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 18.11.1995 (30 лет) Пол: Женский Место жительства: Санкт-Петербург
Преподаватель
Профессиональный опыт и навыки
Петербургский государственный университет путей сообщения
Инженер Отдела молодежных программ
Контроль работы кураторов ВУЗа, работа с заместителями деканов факультетов по воспитательной работе, участие в организации мероприятий ВУЗа.
Основное образование
Петербургский государственный университет путей сообщения - 2017, Санкт-Петербург
Факультет "Транспортных и энергетических систем", Специальность "Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов" (Автомобильный сервис)
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
В настоящее время обучаюсь в магистратуре ПГУПС по направлению "Наземные транспортно-технологические комплексы" профиль "Ремонт и эксплуатация наземных транспортно-технологических комплексов и систем"
Знания и навыки
MS Office
CorelDRAW
Компас 3D
SolidWorks
Водительское удостоверение категории B
Знание устройства автомобиля
Знание ЕСКД
Организаторские навыки
Организация мероприятий
Организация презентаций
Обучение и развитие
Публичные выступления
Организация конференций
Английский язык, базовые знания —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Фриланс (в контексте ТК) Внештатная работа, регулируемая ГПХ или нормами о дистанционном труде. Стажировка на рабочем месте Обучение работника практическим навыкам непосредственно в процессе выполнения трудовых обязанностей под руководством наставника. Материальная ответственность работодателя Обязанность работодателя возместить работнику ущерб, причиненный в результате незаконного лишения возможности трудиться или задержки выплат. Материальная ответственность за нецелевое использование топливных карт Взыскание ущерба с водителя при заправке личного авто или передаче карты третьим лицам. Санитарно-бытовое обслуживание работников Обязанность работодателя по обеспечению бытовых нужд сотрудников в процессе трудовой деятельности.
 
Закрыть