Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 03.08.1990 (35 лет) Пол: Женский Место жительства: Москва
Психолог
Профессиональный опыт и навыки
Опыт работы с дошкольниками и их родителями с 2013 года.
Обязанности:
-обучение и воспитание детей дошкольного возраста
-ведение развивающих занятий в соответствии с программой детского клуба
-подготовка материалов к занятиям
-участие в жизни клуба
-обсуждение совместно с родителями успехов детей‚ консультирование родителей по вопросам раннего развития и воспитания детей
?проведение индивидуальных и групповых психологических обследований детей;
?психологическое тестирование детей;
?адаптация ясельных групп;
?диагностика психологической готовности детей к школе;
?проведение воспитательной работы;
?консультирование родителей и педагогов.
Основное образование
Высшее, с 2007-2012, донбасский национальный педагогический университет,психология, психолог
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
Московский гештальт институт
Знания и навыки
Знание возрастной психологии, навыки консультирование по вопросам развития и воспитания детей. Умение диагностировать и выявлять сложности в развитии,общении и взаимодействии.

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний (ФЗ № 125-ФЗ) Система защиты прав работников на возмещение вреда, причиненного их жизни или здоровью при исполнении обязанностей. Трудовой договор Основной документ, регулирующий отношения между работником и работодателем, устанавливающий их права и обязанности. Оплата труда при простое по вине работника Отсутствие обязанности работодателя выплачивать вознаграждение за время вынужденного бездействия по вине сотрудника. Трудовой договор с работником из микропредприятия Использование упрощенного документооборота и типовой формы договора, заменяющей локальные акты. Перерывы для кормления ребенка Дополнительное оплачиваемое время отдыха, предоставляемое работающим женщинам с детьми до полутора лет.
 
Закрыть