Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 08.01.1982 (44 года) Пол: Мужской Место жительства: Санкт-Петербург
Техник
Профессиональный опыт и навыки
С 2004 года проходил службу в рядах Российской армии в должности помощника командира корабля, с 2008 года в должности командира корабля. Эксплуатировал самолёты следующего типа Л -39, Ту-134 (все модификации), Ту - 22 М3. В обязанности входила проверка состояния техники, авиационной и радио аппаратуры перед выполнением полётов. Контроль за состоянием авиационной техники.
2015 г , октябрь BAT - механик -регулировщик. Работа на станке, контроль за техническим состоянием, качеством продукции.
Основное образование
1999 - 2004: Краснодарский ВАИ, инженер-пилот.
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
2013 г.- Ульяновское высшее авиационное училище гражданской авиации (институт) 
2014 г.- Московский Государственный технический университет Гражданской авиации
2015 г. – Военно-космическая академия имени А.Ф.Можайского факультет профессиональной переподготовки «Иностранный язык в сфере профессиональной коммуникации» (560 ч.)
Знания и навыки
С 2004 года проходил службу в рядах Российской армии в должности помощника командира корабля, с 2008 года в должности командира корабля.
Английский (Intermediate) – 4 level IKAO —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Оплата труда инвалидов (сокращенное рабочее время) Гарантия сохранения полной оплаты труда при работе не более 35 часов в неделю. Ограничение труда женщин (вредные условия) Запрет на использование женского труда на работах, связанных с подъемом тяжестей и опасными факторами. Увольнение за предоставление подложных документов Расторжение договора, если при приеме на работу сотрудник предъявил фальшивый диплом, трудовую книжку или иные справки. Сокращенное рабочее время Уменьшенная продолжительность рабочего времени по сравнению с нормальной, устанавливаемая законом для определенных категорий работников. Трудовые отношения на микропредприятиях Упрощенный порядок кадрового делопроизводства для работодателей с численностью сотрудников до 15 человек.
 
Закрыть