Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 18.07.1946 (79 лет) Пол: Мужской Место жительства: Обнинск, Калужская область
Вахтер
Профессиональный опыт и навыки
Проводил научную работу в области атомной энергетики.
Проводил испытания оборудования энергетических установок c целью паспортизации их на газодинамических и жидкометаллических автоматизированных стендах.
Заключал договора, осуществлял делопроизводство, составлял документы для осуществления закупок по Федеральному закону №223-ФЗ.
Организовывал и контролировал выполнение мероприятий, обеспечивающих безаварийную и безопасную эксплуатацию оборудования.
Разрабатывал и внедрял мероприятия по улучшению охраны труда и пожарной безопасности.
Проводил занятия по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям с работниками лаборатории.
Разрабатывал и внедрял на стекольных заводах РФ прессформы для изготовления стеклоизделий на договорной основе. Проводил переговоры с директорами и главными инженерами заводов.
Разработал и внедрил оригинальный пескоструйный способ и установку для матирования стеклоизделий
Занимался оптовой торговлей ТНП.
Основное образование
Высшее. В 1970 г. окончил МИФИ, г. Москва.
Энергетический факультет,ядерно-энергетические установки.
Кандидат технических наук.
Знания и навыки
заключение договоров, ведение документооборота, управление персоналом, составление отчетности, работа с первичной документацией, 1С:Торговля и Склад, работа с накладными, прием товара, отпуск товара со склада, .
Работа со средствами измерения температуры, давления и расхода жидких металлов и воздуха.
Работа с различным вакуумным и компрессорным оборудованием.
Уверенный пользователь ПК, MS Office: Word, Excel, Power Point Интернет,
Английский средний уровень. —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Дисциплинарное взыскание (виды) Меры ответственности, которые работодатель имеет право применить к работнику за совершение проступка. Увольнение в связи с нарушением ограничений на занятия определенными видами деятельности Прекращение договора, если выяснилось, что работник по закону не имеет права занимать данную должность. КЭДО (Кадровый электронный документооборот) Создание, подписание, использование и хранение кадровых документов в электронном виде без дублирования на бумаге. Испытательный срок при приеме на работу Период проверки соответствия работника поручаемой работе, устанавливаемый при заключении договора. Трудовой договор с условием о предоставлении инвентаря для хобби Редкий вид компенсации, направленный на удержание специалистов (Well-being программы).
 
Закрыть