Менеджер по продажам

Требования:
Высшее образование, наличие базовых знаний в области основ экономического устройства общества, основ производства, общий высокий уровень развития.
Способность работать в команде, вести и координировать заказы своих клиентов внутри компании, нести ответственность перед клиентами за данные им обещания;
Навыки разработки и построения системного подхода в продажах для возможности охвата всего существующего рынка нашей отрасли, наличие навыков планирования и работы по разработанным программам;
Коммуникационные навыки, способность и желание общаться с клиентами, опыт подготовки информативных коммерческих предложений и информационных писем;
Грамотная письменная и устная речь, способность поддерживать на высоком уровне статус своей компании при работе с клиентами;
Активность, выносливость, пунктуальность, вежливость, позитивный настрой, личная и коллективная ответственность, умение работать как самостоятельно, так и в команде (коллективе).

Должностные обязанности:
Менеджер по продажам производственных материалов на растущем российском рынке резиновых покрытий для детских и спортивных площадок. География продаж – страна Россия. Коммуникации с покупателями – дистанционно, по доступным каналам связи. Предлагаемые к продаже материалы производятся под собственными брендами нашей компании, либо поставляются на условиях эксклюзива в Россию.
Просьба присылать резюме по указанному эл.адресу или звонить по указанному телефону

Условия работы:
Окладно-премиальная система оплаты труда. Полностью белая заработная плата. Уровень заработной платы от 70000 рублей в месяц. Выплаты производятся два раза в месяц. Гарантированный оклад на испытательный срок.
Интересная работа B2B c регионами России. Возможность продавать качественный продукт для производства красивых покрытий. Каждый объект нашего клиента – это сложный проект, где от качества и сервиса компании поставщика материалов зависит очень многое. Вы будете вносить свой вклад в развитие рынка резиновых покрытий в России.
Оформление на работу по ТК. Предоставление оплачиваемого отпуска. Обустроенный офис. Отдельное рабочее место. Хороший коллектив.
Возможность расти и развиваться вместе с компанией. Каждый год мы осваиваем новые технологии и запускаем новые продукты. В нашей компании вы не будете стоять на месте.