Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных.
Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился:
20.06.1975 (49 лет)
Пол: Мужской
Место жительства: Москва
Руководитель отдела, пректа
Профессиональный опыт и навыки
2010 – 2014 г.ООО «ПКФ Сельхоз-Опт»
(г. Владивосток торгово-производственная компания)
Должность: Коммерческий директор. Создание компании с нуля (юридический, экономический, технический аспекты).
Обязанности: Регламентация труда по вопросам взаимодействия сотрудников компании. Руководство отделами закупок и сбыта. Поиск и работа с поставщиками в КНР. Мониторинг и анализ тендеров, аукционов, котировок согласно специфике деятельности компании в соответствии с 223 – ФЗ РФ, 44 – ФЗ РФ. Подготовка документации (аукционы, конкурсы, котировки). Участие в торгах на Электронных Площадках. Выполнение контрактов по закупкам и поставке товаров в соответствии с требованиями заказчиков (продукты питания, стройматериалы, строительная техника), оперативный контроль, переговоры от первого лица с Муниципальными и Государственными Федеральными заказчиками. Регистрация и получение ЭЦП. Документооборот, представление и работа с Федеральной Антимонопольной Службой РФ.
Логистика (транспорт/склад), реализация товаров и услуг компании.
2002 - 2010 г.
ООО «Компания Транссервис»
(г. Владивосток, транспортно-экспедиторская компания)
Должность: Заместитель директора по транспорту.
Обязанности в период с 2006 по 2010 г: Разработка логистических схем. Организация перевозок морским, ЖД, автомобильным транспортом (международное и внутреннее сообщение), расчёт стоимости при (модальных/мультимодальных) контейнерных перевозках, спецтехники, генеральных грузов. Договорные операции и документооборот, оперативный контроль перевозки от двери до двери.
Обязанности в период с 2002 по 2006 год: создание подразделения в рамках компании, осуществляющего перевозки грузов собственным автомобильным транспортом в международном сообщении и по ДВ региону РФ. Полный спектр взаимодействия с АСМАП, снабжение комплектующими, запасными частями собственного транспорта, ЕО, медосмотры. Организация технического обслуживания и ремонта большегрузного автотранспорта, реф. оборудования.
2001 – 2002 г. ООО «Н-Комтрейд»
(г. Владивосток, торгово-экспедиторская компания) в рамках холдинга ЗАО «Коммодити»
Должность: Заместитель директора по транспорту.
Обязанности: Оперативный контроль технического состояния парка автотранспортных средств и оборудования, задействованного в схеме логистических операций по доставке грузов, предлагаемых к реализации холдингом. Договорные операции и документооборот, складские операции.
Основное образование
1993 – 1998 гг. Владивостокский Университет Экономики и Сервиса (ВГУЭС) Факультет: Информационных технологий, технических систем и оборудования. Специальность: Сервис и техническая эксплуатация автотранспортных, технологических машин и оборудования. 2000 – 2003 гг. Владивостокский Университет Экономики и Сервиса (ВГУЭС) Институт: Менеджмента бизнеса и экономики Специальность: Экономика и управление на предприятиях. 2005 – 2007 г. Дальневосточный Государственный Университет (ДВГУ) Институт: международного образования Специальность: Устный переводчик (англ.)
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
2002 г. Хабаровский Политехнический Институт Дальневосточный учебно-консультационный центр международных автомобильных перевозчиков. (ДВ УКЦ АСМАП) Квалификация: «организация перевозок автомобильным транспортом в международном сообщении». 2002 г. Администрация города Владивосток. Приморский учебно-курсовой комбинат автомобильно транспорта. Квалификация: «подготовка и организация перевозок автомобильным транспортом в пределах Российской Федерации». Обеспечение безопасности дорожного движения. 2003 г. Приморский Краевой Наркологический Диспансер г. Владивосток Квалификация: инспектор по проведению профилактических осмотров водителей автотранспортных средств.
Знания и навыки
Подбор и обучение персонала. Разработка и реализация стратегии компании.Создание «с нуля» отдела/компании, опыт управления коллективом от 10 человек
English —