Родился: 16.05.1957 (67 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва

ОПЫТ РАБОТЫ:

05.2007г.-02.2011г.






10.1994г.-05.2007г.







10.1978г.-10.1994г.


Коммерческий Банк
Начальник Управления персонала
Кадровое делопроизводство в полном объеме, подбор персонала, пен-
сионное страхование, медицинское страхование, работа с кадровыми аген-
ствами и учебными заведениями, организация обучения и аттестация сотрудников, знание ТК РФ
• Контроль кадрового делопроизводства (штатное расписание, трудовые договора, прием, перевод, увольнение, личные дела, карточка Т-2, график отпусков, отпуска, командировки, трудовые книжки, журнал учета трудовых книжек и вкладышей к ним).
• Контроль за ведением военного стола.
• Контроль за формированием и сдачей отчетов в ПФ и ОМС.
• Оформление разрешения на работу иностранным гражданам.
• Подбор персонал высшего, узконаправленных специалистов и среднего звена (Москва и регионы).
• Проведение мониторинга и анализа рынка труда и зарплат.
• Разработал и утвердил пакет локально-нормативных актов ( положение об отделах, должностные инструкции, положения о защите персональных данных, оплате труда, командировках)
• Участие в организация и проведение корпоративных мероприятий.
• Консультации руководителей управлений и отделов по трудовому законодательству.


Торгово-прозводственный холдинг «Царицыно»
Заместитель генерального директора по кадрам
Кадровое делопроизводство в полном объеме, подбор персонала, пен-
сионное страхование, медицинское страхование, работа с кадровыми аген-
ствами и учебными заведениями, организация обучения и аттестация сотрудников, знание ТК РФ, работа с административными органами.
• Контроль кадрового делопроизводства (штатное расписание, трудовые договора, прием, перевод, увольнение, личные дела, карточка Т-2, график отпусков, отпуска, командировки, трудовые книжки, журнал учета трудовых книжек и вкладышей к ним).
• Контроль за ведением военного стола.
• Контроль за формированием и сдачей отчетов в ПФ и ОМС.
• Оформление разрешения на работу иностранным гражданам.
• Подбор персонал высшего, узконаправленных специалистов и среднего звена (Москва и регионы).
• Проведение мониторинга и анализа рынка труда и зарплат.
• Разработал и утвердил пакет локально-нормативных актов ( положение об отделах, должностные инструкции, положения о защите персональных данных, оплате труда, командировках)
• Участие в организация и проведение корпоративных мероприятий.
• Консультации руководителей структурных подразделений по трудовому законодательству.



Производственное объединение «ЗиЛ»
Начальник отдела кадров
Кадровое делопроизводство в полном объеме, подбор персонала, пен-
сионное страхование, медицинское страхование, работа с кадровыми аген-
ствами и учебными заведениями, организация обучения и аттестация сотрудников, знание ТК РФ

высшее, Государственный Университет Управления, 2000г.-2002г., факультет управление персоналом