27.01.1980 (44 года) Место жительства: Москва

С февраля 2009 по декабрь 2009 года
Должность: Менеджер по персоналу (Полная занятость)
Название организации: ООО "Мособщепит", г. Москва
Общественное питание
Должностные обязанности и достижения: Менеджер по персоналу в ед. лице - штат 100 человек.
Обязанности – работа с СМИ, Интернет, Службами занятости населения, кадровыми агентствами; разработка различных локальных нормативных документов (правила внутреннего трудового распорядка, положения об отделах, должностные инструкции и пр.); ведение табеля учета рабочего времени, формирование кадрового резерва. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, график отпусков, командировки, ведение трудовых книжек, книги учета трудовых книжек, штатное расписание, выдача мед. полисов и проч.). Работа с иностранными гражданами, оформление разрешений на работу.

Период работы: С мая 2007 по ноябрь 2008 года
Должность: Менеджер по персоналу (Полная занятость)
Название организации: ООО "Кар-Вит", г. Москва
Оптовая торговля отделочных материалов и сантехники
Должностные обязанности и достижения: Менеджер по персоналу в ед. лице - штат 400 человек.
Обязанности – работа с СМИ, Интернет, Службами занятости населения, кадровыми агентствами; разработка различных локальных нормативных документов (правила внутреннего трудового распорядка, положения об отделах, должностные инструкции и пр.); ведение табеля учета рабочего времени, формирование кадрового резерва. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, график отпусков, командировки, ведение трудовых книжек, книги учета трудовых книжек, штатное расписание, выдача мед. полисов и проч.). Работа с иностранными гражданами, оформление разрешений на работу.

Период работы: С августа 2006 по май 2007 года
Должность: Менеджер по персоналу (Полная занятость)
Название организации: ООО "Фастленд", г. Москва
Сеть кафе быстрого питания
Должностные обязанности и достижения: Обязанности - Подбор персонала. Кадровое делопроизводство, оформление полисов ОМС, воинский учет. Адаптация. Поиск и подбор персонала различного уровня. Навык ведения кадрового делопроизводства в полном объеме -штат 300 человек (прием, перевод, увольнение, отпуска, график отпусков, командировки, ведение трудовых книжек, книги учета трудовых книжек, штатное расписание, выдача мед. полисов и проч.). Работа с иностранными гражданами-оформление разрешений на работу

Период работы: С октября 2002 по май 2004 года
Должность: Оператор-Call центра (Полная занятость)
Название организации: ООО "Новый импульс", г. Зеленоград
Розничная торговля по телефону продуктов питания
Должностные обязанности и достижения: О
Обязанности- прием заказов по телефону и занесение их в базу данных.

Московский городской институт менеджмента, г. Москва
Дата окончания:	Май 2006 года
Факультет:	Управление
Специальность:	Менеджер по персоналу
Форма обучения:	Вечерняя