Васильева Альбина Николаевна
Желаемая должность:
Менеджер по персоналу
Зарплата:
26 000 руб. в месяц
Тип работы:
полный рабочий день
Место работы:
не имеет значения
Ф.И.О.:
Васильева Альбина Николаевна
Телефон:
+7 (904) 4163606
Электронная почта:
Личная информация
Город проживания:
Волгоград
Район проживания:
Краснооктябрьский
Образование:
Высшее
Дата рождения:
9 марта 1980 г. (37 лет)
Пол:
женский
Семейное положение:
Замужем, есть дети
Опыт работы
Период работы:
С октября 2012 по февраль 2018 года (5 лет и 5 месяцев)
Должность:
Менеджер по подбору персонала (Полная занятость)
В организации:
ООО "Юникс", г.Волгоград
Сайт компании:
www.junix.ru
Деятельность компании:
Промышленно-строительная компания (строительство, реконструкция нефтеперерабатывающих заводов)
Должностные обязанности и достижения:
1. Подбор персонала (с помощью рекламы в средствах массовой информации, в Интернете, посредством личных контактов;)
2. Работа с резюме соискателей; собеседование с лицами, подавшими заявление на свободную вакансию, проведение тестирования согласно установленной формы организации, изучение деловых и профессиональных качеств соискателя; проверка рекомендаций соискателя; изучение характеристик и информацию с прежних мест работы соискателя.
3. Формирование кадрового резерва.
4. Согласование соискателя на свободную должность.
5. Сопровождение специалиста до места прибытия (объекта).
Период работы:
С октября 2011 по июль 2012 года (10 месяцев)
Должность:
Инженер по организации труда (Полная занятость)
В организации:
МУПП "Волгоградские межрайонные электрические сети", г.Волгоград
Сайт компании:
www.vmes.ru
Деятельность компании:
Обеспечение бесперебойного электроснабжения потребителей г. Волгограда
Должностные обязанности и достижения:
Разработка «Положений о структурных подразделениях», «Должностных инструкций»; участие в разработке и корректировке штатного расписания, структуры Компании; составление приказов на внесение изменений в штатное расписание; расчет и оформление документов о премировании, о доплатах; участие в подготовке проектов коллективных договоров и в организации проверки их выполнения; участие в
анализе и внедрении систем моральной и материальной мотивации персонала; проверка правильности ведения табелей учета рабочего времени; участие в подборе персонала на имеющиеся вакансии, осуществление поиска резюме, подача заявок в центр занятости
Период работы:
С февраля 2002 по ноябрь 2009 года (7 лет и 10 месяцев)
Должность:
Ведущий экономист по труду (Полная занятость)
В организации:
ЗАО "Региональная энергетическая служба", г.Волгоград
Деятельность компании:
Ресурсоснабжающая организация (водоснабжение, теплоснабжение, водоотведение, электроснабжение)
Должностные обязанности и достижения:
От инженера по организации и нормированию труда до ведущего экономиста по труду.
Обязанности: Анализ эффективности действующих систем оплаты труда, разработка Положений об оплате труда и о премировании работников; участие в подготовке проектов коллективных договоров; анализ структуры фонда оплаты платы; разработка штатного расписания, внесение изменений; расчет и оформление документов о премировании, о доплатах; участие в кампании по формированию тарифов по основным видам деятельности; составление плана бюджета доходов и расходов (БДР)
Образование
Дата окончания:
2002 год
Уровень образования:
Высшее
Факультет:
Факультет управления и региональной экономики
Специальность:
Экономист-менеджер
Форма обучения:
Дневная/Очная
Курсы и тренинги
Название курса:
Бухгалтерия + 1С
Учебное заведение:
НОУ ЦКО "Логос плюс", г. Волгоград
Дата окончания:
2011 год
Иностранные языки
Немецкий:
Базовый
Дополнительная информация
Ключевые навыки и достижения:
Свободный пользователь Excel, Word, Internet, «Консультант +», «Гарант»
Имею небольшой опыт работы в 1С: Предприятие
Свободный пользователь оргтехники
Хорошие знания норм трудового законодательства РФ
Имею навыки разработки кадровых документов
Дополнительные сведения:
Целеустремленна
Последовательна
Обладаю аналитическим складом ума
Внимательна к людям
Легко обучаема
Ответственна
Готова в кратчайшие сроки овладеть новыми качествами и знаниями