Замосковцев Алексей Викторович.
7-913-940-0550 .
Email: . г. Краснодар
Цель: Руководитель РЦ.
Дата и место рождения:7 января 1974 г. г. Алдан, САХА-Якутия.
Семейное положение: Женат. Двое детей . 19 и 16 лет.
Образование:
2008-2009 гг.
Открытая школа бизнеса Британского университета. Курс финансы.
2007-2008 гг.
Открытая школа бизнеса Британского университета. Курс Менеджемент.
2001-2002 гг.
Открытая школа бизнеса Британского университета. Курс Маркетинг.
1991-1997 гг.
Новосибирский Государственный Технический Университет по специальности Инженер электромеханик (с отличием).
1989-1991 гг.
Алданский политехникум по специальности горный электромеханик.
Опыт работы:
2016-2017 ТХ «Сибирский Гигант». (Сеть магазинов формата гипермаркет, супермаркет, дискаунтер). г. Новосибирск. Начальник отдела заказов, в подчинении 7 человек.
Поддержание запасов в магазинах сети. Рабочий инструмент: SAP, SAP_F&R - блок анализа и поддержания запасов. Организация работы сотрудников отдела, настройка параметров программного обеспечения для правильного формирования заказов, контроль показателей работы отдела.
2003-2016
ЗАО «Электрокомплектсервис» г. Новосибирск
(2006 –2016) Заместитель директора по технологиям.
o
Оперативное руководство распределительным центром компании (50 человек);
o
Описание и документирование технологии работы складского комплекса компании;
o
Обоснование необходимости автоматизации;
o
Выбор, подготовка и внедрение WMS в качестве руководителя проекта (системы управления складом на двух складских комплексах компании);
o
Доводка внедренных систем до требуемых показателей эффективности;
o
Анализ цепи поставок компании и выработка рекомендаций, составление технических заданий для внесения изменений в программное обеспечение;
o
Разработка и описание принципов работы системы заявок на транспорт, разработка технического задания для реализации системы в пределах учетной задачи.
Достижения:
•
Выбрал, описал технологии работы и успешно внедрил WMS систему. Вывел на плановые показатели качества работы складские комплексы компании за 3 месяца с начала работы на новом ПО.
•
Описал принципы управления ассортиментом компании на основе АВС- анализа по набору параметров, написал техническое задание и проконтролировал результаты исполнения и внедрения, срок оборачиваемости запасов компании снизился на 20 % с 45 до 36 дней за 6 месяцев.
•
С помощью изменений настроек системы управления складом WMS добился правильного размещения товаров на местах хранения в соответствии с регулярно проводимым АВС- анализом товаров на РЦ.
•
Разработал систему управления транспортом компании, написал техническое задание, разработал документацию для пользователей, провел обучение и координировал внедрение системы. Данный проект сейчас в процессе доводки.
•
Текущее состояние технологии работы РЦ компании близко к идеальному. Точность подбора товаров - 99.89%.
Причина ухода: Поиск более интересной работы.
(2006) Директор регионального предприятия. Административное управление коллективом около 100 человек. Бюджетирование, планирование продаж, наладка бизнес-процессов.
Достижения: Вывод отстающего подразделения на плановые показатели доходности за 8 месяцев.
(2003-2005) Менеджер поставок - организация поставок на головной склад компании.
Достижения: Разработка и внедрение системы контроля за ритмичностью поставок продукции.
2002-2003 гг.
Филиал московской компании по торговле часами. Директор филиала.
Выполняемые функции: Полный цикл открытия филиала. Заключение договоров. Набор персонала. Юридическое оформление. Организация складского учета. Реклама. И т.д.
2000-2002 гг. ЗАО «Электрокомплектсервис» г. Новосибирск. Региональный менеджер.
Выполняемые функции: Организация поставок в работающие филиалы компании. Логистика поставок. Транспортная логистика. Участие в открытии новых филиалов. (Полный цикл)
Достижения: Разработка и внедрение в работу системы контроля заказов на поставку продукции для региональных подразделений. Достигнуто 100% выполнение заказов на поставку отделом поставок. Впервые описано и сформулировано техническое задание для написания системы заказов в пределах учетной программы.
1998-2000 гг.
ООО «Хроно-С» г. Новосибирск. Менеджер по продажам (профиль компании: часы).
Выполняемые функции: Работа с оптовыми клиентами, расширение клиентской базы в регионах Восточной Сибири и Дальнего Востока. Командировки.
Достижения: Увеличение активной клиентской базы вдвое за 6 месяцев. Рост объема продаж на 40%.
1997- 1998 гг. Комбинат «Алданзолото» Куранахская золотоизвлекательная фабрика. Инженер АСУТП.
Основные функции: Обеспечение работоспособности информационно- аппаратного комплекса управления технологическим процессом золотоизвлечения.
Разработка и написание программного обеспечения установки взвешивания большегрузных самосвалов для учета количества поступающей руды на золотоизвлечение.
Дополнительные навыки: Компьютер, любая офисная техника – свободно.
Навыки программирования. Водительские права категории А, В. Автомобиль.
Желаемое материальное вознаграждение: от 70 000 руб.