Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 22.05.1988 (38 лет) Пол: Женский Место жительства: Брянск, Брянская область
Бухгалтер
Профессиональный опыт и навыки
декабрь 2011 года - по настоящее время.Государственное бюджетное учреждение Брянской области «Комплексный центр социального обслуживания населения Дубровского района»
Должность: ведущий бухгалтер
Профессиональные навыки: опытный пользователь ПК: MsWord, Excel, Internet, 1С8.2, 1С8.3 «Предприятие», 1С8.2, 1С8.3 «Зарплата и кадры», Смарт-бюджет, Хранилище-КС, Астрал-отчет, СБИС, WEB-сайт статистики, Сбербанк-онлайн для юридических лиц, Spu orb (для отчетности в ПФР), «Упрощенный реестр» для комитета имущества, «Налогоплательщик ЮЛ»
Основное образование
2006-2011 гг. Высшее. Брянская государственная сельскохозяйственная академия. 
Специальность.Бухгалтерский учет, анализ и аудит.
Знания и навыки
• Расчет заработной платы в полном объеме (штат — 70 человек);
• Расчет социальных пособий, отпускных, командировочных, компенсаций при увольнении;
• Начисление страховых взносов на обязательные виды страхования (пенсионное, социальное, медицинское, от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний);
• Подготовка отчетности в ПФР, ФСС и МИ ФНС, статистической отчетности
• Ведение бухгалтерского учета по расчетам с поставщиками;
• Ведение кассовых операций и расчетов с подотчетными лицами;
• Имею опыт работы на участке учета основных средств и товарно-материальных ценностей; учет гсм, питания, медикаментов.
• Проведение платежей;
• Ведение учета в разрезе 2-х видов финансирования (бюджет и внебюджет) и разными источниками финансового обеспечения (балансами).
• Имею навык работы при составлении налоговых деклараций: имущество, земля, ндс, прибыль, транспорт.

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Дисциплинарный проступок Неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей. Прекращение договора при отказе от перевода по медицинскому заключению Основание для расторжения трудовых отношений, если работник не согласен на предложенную по здоровью работу. Перерыв для отдыха и питания: порядок предоставления (ст. 108 ТК РФ) Время в течение рабочего дня, которое работник может использовать по своему усмотрению и которое не включается в рабочее время. Приостановление действия трудового договора (мобилизация) Сохранение рабочего места за работником, призванным на военную службу по мобилизации или заключившим контракт. Мотивированное мнение профсоюза Обязательная процедура учета позиции профсоюзного органа при принятии работодателем локальных актов или увольнении сотрудников.
 
Закрыть