Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 16.03.1970 (56 лет) Пол: Женский Место жительства: Иркутск, Иркутская область
Бухгалтер
Профессиональный опыт и навыки
1994-2000 – ОАО «Россельхозбанк» - бухгалтер-экономист;
2001-2003 – Почта России – бухгалтер расчетной группы;
2001-2003 – ОАО «Техсервис – по совместительству бухгалтер-программист (работа в программе 1С «Бухгалтерия»);
2003-2005- ОАО Сбербанк России – кредитный инспектор;
2005-2006 – Школа-интернат – главный бухгалтер;
2006-2010 – Пенсионный Фонд РФ – бухгалтер;
2010-2015 – Пенсионный Фонд РФ – главный бухгалтер;
2015-2016 – Пенсионный Фонд РФ ведущий специалист по выездным проверкам
Основное образование
С 1992 по 1997 Экономический институт экономики и права «бухгалтерский учет и аудит». Бухгалтер;
С 2003 по 2009 г Сибирская академия права экономики и управления «финансы и кредит». Экономист
Знания и навыки
Расчет заработной платы, учет основных средств, материальных запасов, учет налогов, ведение отчетности во все фонды и пенсионный фонд, обработка первичных документов, журналов-ордеров, учет кассовых операций, ведение главной книги, составление квартальной, годовой бухгалтерской отчетности. Составление смет доходов и расходов, анализ использования финансирования в разрезе госконтрактов и договоров, план закупок по закону 44-ФЗ, тарификация и составление штатного расписания.
Пользователь ПК- Microsoft Word, Excel, 1С «Бухгалтерия» версии 7.7, 8.2., 1С «Заработная плата» версии 7.7, 8.2, СУФД, «Контур - Экстерн».

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Харизма лидера (ИИ-анализ) Оценка софт-скиллов руководителя с помощью нейросетей для формирования команд. Оплата труда при разделении рабочего дня на части Начисление выплат при графике с длительным перерывом (более 2 часов) в течение смены. Трудовой договор с совместителем Соглашение о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы. Компенсация за использование личного имущества Выплата работнику за использование в интересах работодателя его инструментов, транспорта или оборудования. Электронный кадровый документооборот (КЭДО) Способ создания, подписания и хранения кадровых документов в электронном виде без дублирования на бумаге.
 
Закрыть