Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 06.02.1986 (40 лет) Пол: Женский Место жительства: Москва
Дефектолог
Профессиональный опыт и навыки
9 лет 2 месяца
Основное образование
Образование
Высшее
Окончание
2010 год
Учебное заведение
МГПУ
Факультет
Олигофренопедагогика
Специальность
Учитель-дефектолог-логопед
Образование
Среднее специальное
Окончание
2007 год
Учебное заведение
ГОУ Педагогический колледж № 16
Факультет
Специальное дошкольное образование
Специальность
Воспитатель детей дошкольного возраста с отклонениями в развитии и с сохранным развитием
Знания и навыки
Проживание
Долгопрудный
Место работы
Долгопрудный, Москва
Заработная плата
По договоренности
Характер работы
На территории работодателя
График работы
Сменный график / Гибкий график
Образование
Высшее
Опыт работы
9 лет 2 месяца
Гражданство
Россия
Пол
Женский
Возраст
30 лет (6 февраля 1986)
Опыт работы 9 лет 4 месяца
Период работы
сентябрь 2007 — по настоящее время (9 лет 4 месяца)
Должность
Учитель-дефектолог-логопед
Обязанности
--
Образование
Образование
Высшее
Окончание
2010 год
Учебное заведение
МГПУ
Факультет
Олигофренопедагогика
Специальность
Учитель-дефектолог-логопед
Образование
Среднее специальное
Окончание
2007 год
Учебное заведение
ГОУ Педагогический колледж № 16
Факультет
Специальное дошкольное образование
Специальность
Воспитатель детей дошкольного возраста с отклонениями в развитии и с сохранным развитием
Дополнительная информация
Водительские права
Категория B
Владение компьютером
Уверенный пользователь

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Перевод на другую работу Постоянное или временное изменение трудовой функции работника или структурного подразделения. Моббинг (Травля на рабочем месте) Форма психологического давления в коллективе, направленная на изоляцию или увольнение конкретного сотрудника. Социальный отпуск Обобщенное название отпусков, предоставляемых для реализации социальных целей (уход за детьми, обучение, семейные обстоятельства). Срок хранения графиков отпусков Обязательный период нахождения документов о планируемом отдыхе сотрудников в архиве. Сезонная работа: особенности оформления и расторжения договора (гл. 46 ТК РФ) Договор на выполнение работ, которые в силу природных условий могут производиться только в течение определенного периода (сезона).
 
Закрыть