Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 01.05.1996 (30 лет) Пол: Женский Место жительства: Москва
Делопроизводитель
Профессиональный опыт и навыки
07.2015—06.2016
Помощник начальника административно-хозяйственного отделения
Военный комиссариат Москвской области, г. Москва, полная занятость.
Регистрация и отправление корреспонденции
08.2016—н.в.
Старший специалист 3 разряда
ТУ Росимущество по МО, г. Москва, полная занятость.
Регистрация и отправление корреспонденции
Основное образование
2012-2015
Технологический колледж №34
Среднее специальное, Дневная/Очная форма обучения.
Специальность: Документационное обеспечение управления и архивоведение
2015- по настоящее время
Московский государственный университет дизайна и технологии
Неполное высшее, Заочная форма обучения.
Факультет: Социальная инженерия
Специальность: Государственное и муниципальное управление
Знания и навыки
Электронный документооборот, регистрация документации, бумажный документооборот, исходящая документация, передача документации на исполнение, MS PowerPoin, пользователь ПК, входящая документация, внутренняя документация, организация движения и учета документов
английский со словарем —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Обязательность подписи работника в личной карточке СИЗ Юридическое подтверждение факта получения средств индивидуальной защиты сотрудником. Сроки выплаты отпускных Установленный законом период, не позднее которого работник должен получить оплату за время ежегодного отпуска. Цифровая гигиена на рабочем месте Система правил и навыков для безопасного и эффективного использования цифровых инструментов в рабочее время. Электронный кадровый документооборот (КЭДО): внедрение и правовое регулирование Система создания, подписания и хранения кадровых документов в цифровом виде без дублирования на бумаге. Гарантии при задержке выдачи трудовой книжки Материальная ответственность работодателя за несвоевременное предоставление документов при увольнении.
 
Закрыть