Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 17.10.1976 (49 лет) Пол: Женский Место жительства: Щербинка, Московская область
Директор магазина
Профессиональный опыт и навыки
Сентябрь 2013 —Июль 2017
ИП Шустов С.В., г. Калуга
Заведующая магазином розничной торговли продуктов питания
• организация и контроль работы магазина, в подчинении 5 человек;
• управление персоналом магазина: составление графиков работы сотрудников, распределение обязанностей, контроль;
• подбор, обучение и адаптация персонала;
• контроль качества обслуживания;
• управление товарными запасами и ассортиментом;
• организация работы по выкладке товаров (мерчендайзинг);
• анализ продаж;
• контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов;
• проведение инвентаризаций;
• ведение документации и отчетности магазина;
• взаимодействие с контролирующими органами.
Август 2011 — Август 2013
ИП Бадмаев И.В., г. Калуга
Заведующая магазином одежды
• организация и контроль работы магазина, в подчинении 5 человек;
• управление персоналом магазина: составление графиков работы сотрудников, распределение обязанностей, контроль;
• подбор, обучение и адаптация персонала;
• контроль качества обслуживания;
• управление товарными запасами и ассортиментом;
• анализ продаж;
• выполнение плановых показателей;
• организация работы по выкладке товаров (мерчендайзинг);
• проведение инвентаризаций;
• ведение документации и отчетности магазина;
• взаимодействие с контролирующими органами.
Основное образование
Образование
2011
Российский государственный гуманитарный Университет
Специальность: Экономика и управление на предприятии.
Знания и навыки
• уверенный пользователь ПК: MS Office , Internet;
• опыт управления персоналом;

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Увольнение за предоставление недостоверных сведений о доходах Специфическое основание для расторжения договора с госслужащими и работниками госкорпораций. Фактический заработок Сумма всех выплат, реально полученных работником за определенный период. Увольнение за невыход на работу (ликвидация рабочего места) Запрет на признание прогулом отсутствия работника из-за непредоставления ему условий труда. Увольнение за подачу подложных документов при приеме Расторжение договора, если выяснилось, что диплом, трудовая книжка или паспорт оказались поддельными. Обучение методам оказания первой помощи Обязательная подготовка персонала по спасению пострадавших при несчастных случаях на производстве.
 
Закрыть