Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 30.10.1964 (61 год) Пол: Мужской Место жительства: Москва
Директор по продажам
Профессиональный опыт и навыки
Личное ведение контрактов. Ведение переговоров на уровне руководителей компаний. Развитие региональных представительств. Личные продажи. Работа с нефтяными, добывающими, машиностроительными, электротехническими и энергетическими компаниями. Ведение переговоров на уровне первых лиц. Личный контроль и ведение складов в региональных представительствах, управление логистикой, закупками, ценообразованием, подбором персонала. Бизнес-планирование и контроль за выполнением финансовых показателей, контроль дебиторской задолженности. Работа с дистрибьюторами и филиалами компании. Оптовая и розничная торговля горным, электротехническим, насосным, котельным, компрессорным оборудованием и ЗИПом, строительными материалами, РТИ, металлопрокатом. Оптимизация затрат компании. Участие в тендерах и торгах на электронных площадках.
Основное образование
ЛВВМИУ им.Ленина по спецификации Дизельные энергетические установки
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
ООО Барт
курсы, психология и техника продаж
Знания и навыки
выполнение планов продаж Обучение персонала Планирование и анализ деятельности подготовка и предоставление отчетности по результатам деятельности фирмы разработка ассортиментной и ценовой политики разработка и реализация стратегии продаж Региональное развитие

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Несвоевременное извещение о простое Обязанность работника сообщить руководству о начале простоя, вызванного поломкой оборудования или иными причинами. Основания освобождения от материальной ответственности Обстоятельства, при которых работник не обязан возмещать ущерб, причиненный имуществу работодателя. Материальная ответственность за потерю ключей от помещений Возмещение затрат на замену замков и изготовление новых дубликатов при утере ключей сотрудником. Суммированный учет рабочего времени Специальный способ учета, применяемый при невозможности соблюдения ежедневной или еженедельной нормы труда. Электронный кадровый документооборот (КЭДО) Способ создания, подписания и хранения кадровых документов в электронном виде без дублирования на бумаге.
 
Закрыть