Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 13.11.1976 (49 лет) Пол: Мужской Место жительства: Казань, Татарстан
Директор по производству
Профессиональный опыт и навыки
16лет
Основное образование
высшее
Знания и навыки
• • Опыт работы в крупной международной производственной компании
• Опыт работы в машиностроении более 16 лет
• Знание технологического процесса производства автомобилей и их компонентов
• Знание различных типов технологического оборудования и инструмента, их назначения и правил эксплуатации
• Знание технических характеристик, требований и стандартов качества, предъявляемых к выпускаемой продукции
• Знание в изготовления инструмента, штампов и пресс-форм, технологической оснастки
• Знание в изготовлениях мерительного инструмента и приспособлений
• Опыт работы в терма-гальваническом производстве
• Знание нормативно-правовых актов, регламентов, методических материалов, касающихся деятельности различных производственных подразделений, в том числе знание систем менеджмента качества (ИСО 9001), нормативов по ОТ и ТБ, экологии производства
• Опыт работ с РТИ (резина технические изделия) и термопласт автоматами
• Знание основ экономики, труда и управления, методов технико-экономического и производственного планирования
• Знание закупки запасных частей и расходных материалов для ППР и ТО
• Опыт работы на руководящих должностях более 5 лет
англ —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Инструкция по охране труда (разработка) Локальный нормативный акт, устанавливающий требования безопасности при выполнении работ в конкретной должности. Увольнение за автоматизацию своих обязанностей без уведомления Риски расторжения договора, если сотрудник скрыл факт передачи своих задач скриптам или ИИ. Гарантии при незаконном увольнении Право работника на восстановление на прежнем месте работы и получение компенсации за время вынужденного прогула. Оплата труда при выполнении государственных обязанностей Денежное обеспечение работников, привлеченных к судам, военным сборам или избирательным комиссиям. Обеспечение средствами для оказания первой помощи (аптечки) Обязанность работодателя по комплектации и поддержанию в актуальном состоянии медицинских постов.
 
Закрыть