Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 26.08.1956 (69 лет) Пол: Мужской Место жительства: Северск, Томская область
Экономист по планированию
Профессиональный опыт и навыки
1977-1985 экономист. а затем с 1981 и.о. и начальник бюро ценообразования (3 работника) планово-экономического отдела Опытного завода треста "Проммеханомонтахж" г. Томск-7 (ныне г. Северск).
1985-1992 экономист планово-экономического бюро, а затем цеха завода разделения изотопов Сибирского химического комбината.
1992-1993 депутат, член Малого Совета городского Совета народных депутатов г. Томск-7 (ныне г. Северск).
1993-1914 экономист цеха, а затем планово-экономического бюро завода разделения изотопов Сибирского химического комбината г. Томск-7 (ныне г. Северск)..
1914-1916 экономист отдела снабжения Акционерного общества "Сибирский химический комбинат" г. Северск.
Основное образование
Высшее, 1973-1977, Планово-экономический факультет Иркутского института народного хозфйства.
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
Курсы повышения квалификации Министерства среднего машинострения (ныне Госкорпорация "Росатом") в 1984 году (г. Ленинград) и 1986 году (г. Обнинск).
Знания и навыки
Экономист, специальность "Планирование промышленности".
Английский: читаю и перевожу со словарём. —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Служебная проверка Процедура сбора и анализа материалов о дисциплинарном проступке государственного служащего. Денежное содержание (госслужба) Совокупность выплат государственному гражданскому служащему, заменяющая понятие заработной платы. Халатность (в охране труда) Неисполнение должностным лицом обязанностей, повлекшее вред здоровью. Дежурство на дому Время, в течение которого медицинский работник находится дома в ожидании вызова на работу. Нормативный локальный акт Внутренний документ компании, устанавливающий правила труда для всех или отдельных категорий сотрудников.
 
Закрыть