Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 19.03.1968 (58 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
Генеральный директор
109 500 RUR
Профессиональный опыт и навыки
Управляющий торговым залом
03.2011– 04.2011 METRO CACH&CARRY , Розничная торговля, г. Москва
- Контроль работы отдела приемки товара;
- Подготовка и контроль состояния торгового зала;
- Формирование электронных отчетов и контроль финансовых показателей;
- Контроль работы персонала и представителей аутсорсинговых компаний.


Коммерческий директор
03.2010– 07.2010 ООО "Мегастом Трейдинг", Медицина/фармацевтика , г. Москва
Должностные обязанности:
Вывод нового продукта (оборудование для остеосинтеза KLS Martin Group).
Организация работы направления с нуля: разработка плана продвижения товара, подбор персонала, обучение, постановка задач, контроль выполнения, координация работы сбытового персонала на выставках, разработка и предоставление отчетности вышестоящему руководству.


Генеральный директор
11.2008– 01.2010 ЗАО Управляющая компания "Экспресс", г. Москва , Стройматериалы
Поставка материалов и строительство объектов для нужд РЖД.
Должностные обязанности:
Оперативное управление компанией. Структурирование функционала сотрудников и разделение зон ответственности. Разработка новых направлений диверсификации бизнеса компании. Координация взаимодействия с региональным филиалом. Участие в тендерах на строительство и поставку материалов для нужд ОАО «РЖД». Планирование денежного потока, организация сотрудничества с контрагентом по схеме факторинга («Транскредитфакторинг»). Формирование отчетности для учредителей.

Генеральный директор
12.2007– 10.2008 ООО "Евростройальянс", г. Москва
Трубопроводная арматура: регулирующая и запорная арматура, приводы управления, насосное оборудование(www.armatura.ru).
Должностные обязанности:
Оперативное управление компанией. Изменения структуры. Введение стимулирующей системы мотивации персонала. Взаимодействие с поставщиками из Европы и Юго-Восточной Азии. Организация и контроль доставки товаров из Европы (сборный груз) и Юго-Восточной Азии (контейнерные перевозки). Оптимизация внутренней логистики (перемещение товаров собственным автопарком) и работы склада.

Исполнительный директор
02.2005– 02.2007 ООО "Старт-Ап" , Многопрофильный холдинг , г. Москва
Оптовая и розничная продажа, производство (Технорепелленты – нехимические способы борьбы с грызунами и насекомыми www.muhoboyka.ru, Сувенирная продукция – гравировка объемных изображений в стекле www.3dworks.ru, Источники кислорода – кислородные концентраторы лечебные и профилактические, системы для приготовления кислородных коктейлей www.atmung.ru)
Развитие "с нуля" трех независимых бизнес-направлений:
Разработка стратегии выхода на рынок, (мониторинг рынка, бизнес-планирование, рекламная поддержка). Формирование продуктовой линейки (ассортимент, ценовая политика). Разработка организационной структуры направления. Определение каналов продвижения продукции. Подбор, обучение персонала. Разработка и внедрение системы мотивация персонала. Вывод направлений в «точку безубыточности» и получения устойчивой прибыли.

Менеджер по рекламе
04.2004– 08.2004 ООО "Балтрингсервис", г. Москва
Управление пляжами Серебряного Бора, развлекательный комплекс "Стадиум".
Медиа-планирование продвижения развлекательного комплекса. Разработка концепции оформления 2-го и 3-го пляжей Серебряного Бора средствами наружной рекламы (типы конструкций, формат, количество, ценовая политика, пакеты предложений). Размещение рекламы (печатная продукция, периодические издания). Бизнес-планирование нового проекта в рамках развлекательного комплекса. Работа по привлечению новых спонсоров и рекламодателей.

Руководитель отдела инноваций и запуска новых проектов
06.2001– 04.2004 ООО «ПКФ Альтима» , Маркетинг/реклама/PR , г. Москва
Профиль деятельности: производство наружной рекламы (www.altima-sign.ru).
Запуск новых продуктов: мониторинг рынка, расчет себестоимости, оценка рентабельности, анализ необходимых производственных мощностей, взаимодействие с субподрядчиками, участие в разработке технологических процессов, расчет периода возврата инвестиций и точки рентабельности.
Продвижение компании на рынке: организация выставок, размещение заказов на полиграфическую продукцию, ведение проекта по запуску и продвижению сайта, работа с отраслевыми справочниками и со справочными изданиями. Взаимодействие с субподрядчиками (широкоформатная печать, системы управления динамическими эффектами световых установок, лазерная резка).
Подбор и отбор персонала.
Работа с клиентами ( в т.ч. . «Седьмой Континент», сеть магазинов «Паркет Холл», розничная сеть «Фамилия»)
Основное образование
2002 - 2004 — Академия Народного Хозяйства при Правительстве РФ, Мастер Делового Администрирования, Диплом (MBA)

1985 - 1991 — Московский Государственный Технический Университет им. Н.Э. Баумана, «Энергомашиностроение», Диплом (высшее образование)
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
"Работа руководителя: Технологии эффективного управления людьми", Учебный центр "Квадриум", Сертификат

"Тайм-менеджмент. Управление личной, корпоративной эффективностью", Консалтинговая компания "Just Consulting", Сертификат
Знания и навыки
- Развитие нового направления «с нуля»;
- Подбор, обучение и мотивация персонала;
- Разработка и внедрение системы мотивация сбытового персонала;
- Оптимизация имеющейся структуры компании;
- Вывод на рынок новых продуктов;
- Увеличение продаж существующих в торговой линейке товаров;
- Разработка и оптимизация существующего маркетингового бюджета;
- Увеличение управляемости и конкурентоспособности фирмы на рынке.
Владею компьютерными программами на уровне уверенного пользователя: MS Office (Word, Excel, Access, Power Point, Outlook), MS Project, Internet Explorer, 1С Предприятие 8.0.)
английский - разговорный —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Аванс (Заработная плата за первую половину месяца) Часть заработной платы, выплачиваемая работнику за фактически отработанное время в первой половине месяца. Производственный контроль за условиями труда Регулярные замеры уровней шума, освещенности и вибрации силами самой организации. Трудовой договор с творческим работником Соглашение с артистами, журналистами и кинематографистами, допускающее особый режим работы и оплаты простоя. Основания освобождения от материальной ответственности Обстоятельства, при которых работник не обязан возмещать ущерб, причиненный имуществу работодателя. Выплаты при направлении на медицинский осмотр Сохранение среднего заработка за время прохождения обязательных обследований.
 
Закрыть