Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 18.12.1984 (41 год) Пол: Мужской Место жительства: Москва
Главный специалист
47 800 RUR
Профессиональный опыт и навыки
10.2007 - 08.2010 , ПИК Группа компаний, ОАО
Компьютеры/оргтехника
Специалист поддержки пользователей
Быстрое и рациональное решение проблем с рабочими станциями, Установка ПО, Расчет материалов на прокладку и закупку материалов для организации СКС, Установка, настройка, сетевого обрудования. Диагностика систем, Работа с WiFi, Работа с орг техникой и плотерами.
Знание и установка програм - Office, PhotoShop, Service Desk HP, Windows, Частичная работа в Active Directory, DameWare и т.д.
Опыт в работе в монтаже медных и оптических кабельных систем. Знание структуры Legrand (кабельные системы)
Сертификации: Консультант +



Министерство юстиции Российской Федерации
Государственные организации
Главный специалист отдела управления
Сбор и обработка годовой и квартальной информации по энергосбережению и энергоэффективности по регионам, управлениям и учреждениям. Составление сводной информации. Разработка программ в области энергоэффективности, энергоаудит. Деловая переписка с выше стоящим руководством. Опыт ведения деловых переговоров. Знание microsoft office, опыт работы в 1с и smeta ru. Составление технической документации, мониторинг финансовой отчетности. Анализ рынка.
Основное образование
Высшее. Академия труда и социальных отношений. Факультет социально-экономический. Специальность экономический.
Форма обучения очная.
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
•	2008 — Консультант +, Группа компаний ПИК
•	2011 — Энерго- и тепло снабжение. Энергосбережение на предприятии, Министерство юстиции РФ
•	2010 — Курсы трейдера, валютные рынки, акции и.т.д., Forex
Знания и навыки
Пунктуален, быстро вникаю в курс дела, ответственно подхожу к возложенным на меня обязанностям. Активная жизненная позиция, позитивный настрой, аналитический склад ума.
Английский - технический —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Гарантии и компенсации работникам-донорам Дополнительные дни отдыха и сохранение заработка для сотрудников, сдающих кровь и ее компоненты. Временный перевод на дистанционную работу по инициативе работодателя Случаи, когда компания может перевести сотрудников на удаленку без заключения дополнительных соглашений. KPI (Ключевые показатели) Количественно измеримые показатели эффективности работы сотрудника, влияющие на переменную часть зарплаты. Электронный кадровый документооборот (КЭДО) Способ создания, подписания и хранения кадровых документов в электронном виде без дублирования на бумаге. Оплата труда при невыполнении должностных обязанностей Порядок начисления заработной платы в случае неисполнения работником трудовых функций по его вине.
 
Закрыть