Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 05.02.1987 (39 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
Интернет-маркетолог
Профессиональный опыт и навыки
Май 2013 — по настоящее время
4 года 10 месяцев
Индивидуальное предпринимательство / частная практика / фриланс
Основное образование
Московский финансово-правовой институт
Знания и навыки
Настройка контекстной рекламы в Яндекс.Директ, Google Adwords (Поиск, РСЯ, КМС)
Уверенный пользователь Direct Commander и Google AdWords Editor
Аудит рекламных кампаний
Настройка динамических объявлений, ретаргетинг, ремаркетинг
Установка счетчиков Яндекс.Метрики и Google Analytics, настройка целей
Аналитика эфективности по KPI (CPL, CPO, CPA, ROI) разработка стратегии дальнейшей оптимизации.
Таргетированная реклама в VK и MyTarget
Закупка постов в группах в VK (посевы)
Проведение конкурентного анализа
Базовый уровень SEO
Email marketing, разработка общей стратегии и сценариев email-маркетинга, планирование KPI рассылок. Составление и наполнение цепочек рассылок.
Создание и наполнение сайтов на конструкторе Nethouse, LPMotor
Разработка индивидуального дизайна в графическом редакторе Adobe Photoshop.
Установка дополнительных сторонних сервисов, виджетов и приложений на сайт через диспетчер тегов Google Tag Manager (GTM)
Размещение магазинов на Яндекс.Маркете
Английский, базовый уровень —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Сроки выплаты отпускных Установленный законом период, не позднее которого работник должен получить оплату за время ежегодного отпуска. Служебная проверка Процедура сбора и анализа материалов о дисциплинарном проступке государственного служащего. Акт о совершении дисциплинарного проступка: оформление и процедура (ст. 193 ТК РФ) Документ, фиксирующий факт нарушения работником трудовой дисциплины или неисполнения обязанностей. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении Критерии выбора сотрудников, которые сохранят свои места при уменьшении штата организации. КТС (Комиссия по трудовым спорам) Внесудебный орган, создаваемый в организации для разрешения индивидуальных трудовых споров.
 
Закрыть