Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 08.04.1992 (34 года) Пол: Женский Место жительства: Северодвинск, Архангельская область
Киномеханик
Профессиональный опыт и навыки
01.10.2012 — 07.08.2014 ООО «Русь Кино»
Должность: Администратор кинозала
Должностные обязанности:
• Встреча гостей
• Проверка билетов
• Контроль за сохранностью имущества предприятия
• Решение конфликтных ситуаций
07.09.2014-05.02.2016
ООО «Русь Кино»
Должность: Оператор цифрового кинооборудования
Должностные обязанности:
• Запись киноматериалов, ключей, рекламы
• Контроль за корректной работой оборудования
• Решение экстренных ситуаций
08.02.2016- наст. время
ИП «Шальнов».Спортивное Питание
Должность: Продавец-консультант
Должностные обязанности:
• Поддержание чистоты
• Консультирование покупателей по ассортименту
• Примем товара, выкладка его на полки
• Заполнение группы ВК
• Работа с кассой ,программой «Мой склад»
• Заполнение документов о сдаче кассы(справка-отчет, журнал)
Основное образование
Университетский Колледж при САФУ (2009-2012 г.)
Специальность: Юрист
Знания и навыки
• Запись киноматериалов, ключей, рекламы
• Контроль за корректной работой оборудования
• Решение экстренных ситуаций

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Нормирование труда: нормы выработки и времени Установленные величины затрат труда на единицу продукции или времени для выполнения определенного объема работ. Щедрость работодателя (Премирование) Добровольные выплаты стимулирующего характера сверх оклада. Сохранение среднего заработка при переводе на нижеоплачиваемую работу Гарантия стабильности дохода работника при его перемещении на должность с меньшим окладом по состоянию здоровья. Профессиональная переподготовка Вид дополнительного образования для получения компетенций, необходимых для выполнения нового вида деятельности. Коллективные переговоры Процесс подготовки, заключения или изменения коллективного договора между представителями работников и работодателем.
 
Закрыть