Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 06.08.1979 (46 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
кладовщик
30 300 RUR
Профессиональный опыт и навыки
06.2009 - 03.2011 , ОАО "БНС груп"
Одежда/обувь/текстиль
Кладовщик
Приёмка, раскладка, обработка, выдача, учёт товара. Сбор заказов, проведение инвентаризации, работа с документами.

10.2008 - 05.2009 , Спортмастер
кладовщик
Приёмка, раскладка, обработка, выдача, учёт товара.

07.2004 - 08.2008 , ООО "Юниэкс"
статист-аналитик в офисе
Ввод товара в базу данных, проведение переоценок, контроль работы аналитиков в магазинах, приём данных о работе магазинов за день.

04.2003 - 07.2004 , ООО "Юнижди"
статист-аналитик в магазине
Контроль работы компьютерной сети, оформление возвратов, проведение переоценок (по компьютеру), отправка данных в офис по работе магазина за день, ведение статистики продаж, заполнение табеля ЗП продавцов.

07.2002 - 04.2003 , ООО "Юнижди" (розничная торговля одеждой и обувью)
Одежда/обувь/текстиль
менеджер склада
приемка, обработка, сортировка товара.
Основное образование
Московская Сельскохозяйственная Академия
зооинженерный ф-тет, зооинженер.
Знания и навыки
Наличие водительских прав, знание ПК: пакет программ Microsoft Office (уровень опытного пользователя); RS-Balance, Torg-12.
Английский, базовые знания —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Увольнение в связи с нарушением правил заключения договора Расторжение трудовых отношений, если договор был заключен вопреки установленным законом запретам. Фриланс (в контексте ТК) Внештатная работа, регулируемая ГПХ или нормами о дистанционном труде. Вахтовый метод (ограничения) Перечень категорий граждан, которые не могут быть привлечены к работам, выполняемым вахтовым методом. Аттестация работников Процедура проверки соответствия квалификации работника занимаемой им должности. Комиссия по трудовым спорам (КТС) Орган, образуемый в организации для досудебного разрешения индивидуальных трудовых конфликтов.
 
Закрыть