Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 01.09.1987 (38 лет) Пол: Мужской Место жительства: Березники, Пермский край
Любая
50 000 RUR
Профессиональный опыт и навыки
С 2010-2012 ресторан «Арбат»
Администратор зала.
ООО "Меакир" Оператор пульта управления
2012- 2013 ООО «СВЕГА» г. Березники (подрядчик ООО Газпром):
инженер ПТО.
Основное образование
Выпускник Березниковского строительного техникума по специальности «Строительство и эксплуатация жилых и общественных зданий» Техник
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
Выпускник Профессионального училища №40 по специальности «Мастер столярного и мебельного производства». 
Наличие удостоверения «НАКС»
Диплом "Слесарь шахтного оборудования 3 разряд"
Знания и навыки
определение стоимости выполненных работ и затрат;
составление актов на выполненные работы по форме КС-2 и справки о стоимости выполненных работ по форме КС-3;
составление реестра выполненных работ за месяц подразделениями предприятия и подрядными организациями;
ведение установленной отчетности и документации;
своевременное предоставление заказчикам необходимые технологические документы (акты скрытых работ, акты промежуточной приемки, исполнительные схемы и т.д.), паспорта и сертификаты на используемые материалы.
составление заявок на продукты и бытовую химию;
разработка норм расходов основных материалов, разработка и внедрение мероприятий по снижению этих норм;
внедрение новых и совершенствование действующих технологических процессов производства:
Базовый уровень владения Английский язык читаю перевожу со словарем —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Стресс-интервью: методология, применение и этические границы в HR Вид собеседования, в ходе которого рекрутер намеренно создает напряженную обстановку для проверки психологической устойчивости кандидата. Перевод на другую работу по медицинскому заключению Обязанность работодателя предоставить сотруднику более легкий труд в соответствии с состоянием его здоровья. Оплата труда при освоении новых производств Сохранение уровня дохода работника в период запуска новых технологических линий или видов продукции. Компенсация за неиспользованный отпуск Денежная выплата работнику за все неиспользованные дни отпуска при его увольнении. Трудовой договор с дистанционным работником (место работы) Специфика указания территориального расположения сотрудника при удаленном формате занятости.
 
Закрыть