Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 13.02.1985 (41 год) Пол: Мужской Место жительства: Казань, Татарстан
машинист подъемника
Профессиональный опыт и навыки
16.12.2008г-15.03.2010г работал в СибКомплектСервис водителем топлевозаправщика на месторождениях ХМАО ( в мои обязаности входило :соблюдение ПДД,следить за исправностью авто,ремонт авто , своевременное доставка д/т до спецтехники. )
15.06.2010г-30.09.2012г работал Управление по Центированию Скважен ЗАО"Сибирская Сервисная Компания " водителем ТЦ -ЦР на месторождениях ХМАО(в мои обязаности входило :соблюдение правел ПДД,ремонт и обслуживание автомобиля, своевреная доставка цемента на буровую,не посредственое участие в цементажах колон,кондукторов ,установка мостов в колоне,ликвидации скважен.)
30.01.2013г- работаю сейчас СпоРС ЗАО"Сибирская Сервисная Компания"машинистом подъемника разряд 7 на месторождениях ХМАО и ЯНАО( в мои обязаности входит :соблюдение ПДД ,ремонт и обслуживание подъемника,не посредственное участие в работе бригады на скважене. )
Основное образование
Среднее специальное ,ПУ№46 г. Белебей
Знания и навыки
Водитель( категории BCE), удостоверение машиниста ( категории А3), машинист подъемника (разряд 7) , удостоверение ГНВП
Англиский в пределах школьной программы —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Очищающие пасты и кремы (смывающие СИЗ) Средства для удаления с кожи рук устойчивых производственных загрязнений (краски, клея, смол). Ограничения на работу в ночное время Категории работников, привлечение которых к труду в период с 22:00 до 06:00 запрещено или ограничено. Квалификационная категория Уровень профессионализма работника, определяющий сложность выполняемых им задач и размер оплаты труда. Трудовой договор о дистанционной работе Соглашение о выполнении трудовой функции вне места нахождения работодателя с использованием сети Интернет. Гарантии работникам при сокращении штата (ст. 178 ТК РФ) Система выплат и мер социальной защиты, предоставляемая сотрудникам при ликвидации организации или сокращении штата.
 
Закрыть