Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 08.11.1988 (37 лет) Пол: Женский Место жительства: Москва
наборщик текстов
28 100 RUR
Профессиональный опыт и навыки
02.2010 - 04.2011

Продавец-кассир
Консультирование покупателей
расчет покупателей на кассе
выкладка товара на полки
отслеживание соответствия ценника товару
ответственность за чистоту полок, витрин, товара
работа на складе

Присутствие на собеседованиях.
Помощь мерчандайзеру и менеджеру магазина.
Обучение новых сотрудников.
Изучение профессиональной мотивации сотрудников.

09.2008 - 05.2009 , ООО "Флинт-Кси"

Администратор
Выписывание квитанций, выдача денег гостям клуба.
Инкассация игровых автоматов. Консультирование гостей по игровым аппаратам.
Достигла повышения с должности оператора игровых автоматов до администратора зала.

09.2007 - 11.2007 , ГОУ детский сад № 524

Помощник воспитателя
Уборка спальни, комнаты для игр. Приём завтраков, обедов для детей.
Помощь воспитателю в работе с детьми, в проведении игр.
Приобрела навыки в работе с детьми.

07.2006 - 08.2006 , ООО "Самсон-Лига"

Продавец фит-бара
Продажа ассортимента фит-бара гостям. Приготовление кофе, протеиновых коктейлей.
Приём товара, расстановка товара на полках, уборка столиков и полок.
На этой должности приобрела новые навыки и знания относительно фитнес продукции.
Основное образование
Неполное высшее
2006-2011
Московский городской педагогический университет
Социально-правовой факультет
Специальность: педагог-психолог
Знания и навыки
Имеются навыки обучения новых сотрудников
Навыки общения с покупателями.
Навыки работы с детьми.
Навыки по организации студенческих мероприятий.
английский базовый —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Гарантии работникам при ликвидации филиала Порядок увольнения сотрудников при закрытии обособленного структурного подразделения в другой местности. Радиационная безопасность на рабочем месте Система мер по защите персонала от ионизирующего излучения при работе с техногенными источниками. Аутстаффинг (Outstaffing) Вывод персонала за штат компании-заказчика и оформление его в штат компании-провайдера. Сроки выплаты премий: правовой статус и регламенты (ст. 136, 129 ТК РФ) Требования к периодам начисления стимулирующих выплат в зависимости от достигнутых результатов. Средства индивидуальной защиты от падения (анкерные линии) Компоненты страховочных систем, обеспечивающие надежное крепление работника к опоре при выполнении высотных работ.
 
Закрыть