Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 27.07.1980 (45 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
Начальник отдела
86 500 RUR
Профессиональный опыт и навыки
2003-2004гг ЗАО Интерюнион-М, менеджер отдела чартерных авиаперевозок
2004-2005гг ООО ТаланиТур, менеджер отдела чартерных авиаперевозок
2005-2006гг FIT Travel, менеджер отдела авиаперевозок
2006-2010гг Carlson Wagonlit Travel, Floater.
Основное образование
1998-2003гг Московский Государственный Социальный Университет, институт социального туризма. Специализация менджмент.
2007-2009гг Московская Высшая Школа Бизнеса МИРБИС, МВА "Управление человеческими ресурсами".
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
Трейнинг "Проведение эффективных телефонных переговоров"
Знания и навыки
MS Office, MS Power Point, MS Visio, Amadeus, Sirena-2000, BackOffice. Построение команды и ее координация. Подбор и оценка персонала. Обучение, развитие. Опыт управления группой сотрудников от 4 до 8 человек. Проведение переговоров и совещаний, презентаций.
Английский, деловая переписка. —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Оплата труда при невыполнении норм (вина работника) Порядок расчета заработка, если сотрудник не выполнил план по своей халатности. Трудовой договор с работником из микропредприятия Использование упрощенного документооборота и типовой формы договора, заменяющей локальные акты. Работа в ночное время: продолжительность, ограничения и порядок оплаты (ст. 96, 154 ТК РФ) Правило уменьшения длительности смены, если она полностью или частично приходится на период с 22:00 до 06:00. Гарантии при незаконном увольнении Право работника на восстановление на прежнем месте работы и получение компенсации за время вынужденного прогула. Увольнение за невыход на работу (прогул) более 4 часов Специфика определения дисциплинарного нарушения, дающего право на немедленное расторжение договора.
 
Закрыть