Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 17.12.1994 (31 год) Пол: Женский Место жительства: Москва
Педагог-психолог
Профессиональный опыт и навыки
Декабрь 2012-октябрь 2014
Должность: Продавец-консультант в компании Mary Kay Обязанности: Поддержание отношений с клиентами, активные продажи, поиск клиентов, организация и участие в мастер-классах.
Сентябрь 2016-октябрь 2016
Должность: специалист по работе с детьми в детском центре ОблакоKIDS
Обязанности:
Преподавание детям дошкольного возраста, организация детям дневного досуга между уроками
Достижения:
Несмотря на то, что проработала в данной организации всего лишь месяц, многому научилась. Работала с профессионалами, которые передали мне свой опыт, были заинтересованы в том, чтобы я не останавливалась на достигнутом.
Основное образование
Высшее
Закончила в 2017 году московский городской педагогический университет (Специальное (Дефектологическое) образование, Специальная психология) - степень бакалавра.
Продолжаю обучаться, чтобы получить степень магистра (МГПУ, Психолого-педагогическое образование, Методы и техники клинической психологии)
Знания и навыки
-Навыки диагностической работы с детьми дошкольного возраста;
-Коммуникабельность, ответственность, работа на результат, нахожу подход к людям, интуитивно чувствую ключевые качества характера, стремлюсь к личностному и профессиональному развитию;
-Отличное знание ПК (MS office, опыт создания презентаций).
Базовые знание английского языка —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) Установленный законом минимум месячного вознаграждения за труд при полной отработке нормы рабочего времени. Снятие дисциплинарного взыскания Аннулирование последствий замечания или выговора по истечении времени или за хорошую работу. Фишинг в HR Вид интернет-мошенничества для кражи персональных данных сотрудников. Гарантии при переводе на другую нижеоплачиваемую работу Сохранение среднего заработка при временном переводе работника на нижеоплачиваемую должность по медицинским показаниям. Оплата труда женщин в сельской местности Особенности начисления заработка с учетом сокращенной рабочей недели в аграрном секторе.
 
Закрыть