Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 01.12.1978 (47 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
помощник по хозяйству
51 100 RUR
Профессиональный опыт и навыки
С 2001г. по 2005г. совмещал должности коменданта/строителя в организации ООО «Строй проект» В обязанности данной должности входило: расселение работников организации в жилом корпусе, организация и обеспечение их быта в жилых помещениях. А также строительно-отделочные работы на объектах.
С 2005 г. по 15.09.2009 г. работа управляющим на участке загородного дома ген.дир организации ООО «Строй проект» В обязанности данной должности входило: обслуживание дома, технических помещений. Техническое обеспечение дома (контроль за работой систем водо- и электроснабжения , сигнализацией, освещения, заключение договоров на проведение ремонтных и строительных работ, контроль за исполнением работ, контакт с сервисными службами); Выполнение различных поручений с использованием автомобиля работодателя.; Вождение автомобиля и его мелкий ремонт.
Основное образование
Среднее
Знания и навыки
С 2005 г. по 15.09.2009 г. работа управляющим на участке загородного дома ген.дир организации ООО «Строй проект» В обязанности данной должности входило: обслуживание дома, технических помещений. Техническое обеспечение дома (контроль за работой систем водо- и электроснабжения , сигнализацией, освещения, заключение договоров на проведение ремонтных и строительных работ, контроль за исполнением работ, контакт с сервисными службами); Выполнение различных поручений с использованием автомобиля работодателя.; Вождение автомобиля и его мелкий ремонт.

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Выдача смывающих и обезвреживающих средств Обеспечение работников средствами гигиены на работах, связанных с загрязнением или использованием раздражающих веществ. Надбавка за вахтовый метод работы: порядок начисления и правовые нормы (ст. 302 ТК РФ) Ежедневная денежная выплата взамен суточных работникам, выполняющим работы вахтовым методом. Увольнение по результатам алгоритмической оценки Риски расторжения договора на основании данных, собранных автоматизированными системами (КПЭ, активность). Увольнение за нарушение правил работы с ЭЦП (электронной подписью) Ответственность за передачу личного ключа электронной подписи другим лицам или его неправомерное использование. Срочный трудовой договор по соглашению сторон Случаи, когда срочный договор может быть заключен без учета характера работы, исключительно по договоренности.
 
Закрыть