Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 20.09.1997 (28 лет) Пол: Женский Место жительства: Москва
Помощник
Профессиональный опыт и навыки
Составление программ для различных тренингов и их проведение. Мотивационные выступления перед персоналом. Проведение психологических консультаций с персоналом, направленных на поднятие эффективности, мотивации в работе, а так же проведение консультаций, направленных на снижение напряжения в коллективе. Консультации педагогические по введению в работу коллег инновационных методов воспитания и образования детей дошкольников.
Мои достижения: за время моей работы в ДОУ вырос уровень лояльности к начальству и к работе( были даже примеры среди 3-ех коллег, отношение которых сменилось от резко негативного к положительному в течение одного месяца) . Педагоги успешно использовали новейшие методики образования после моего обучения.
Основное образование
Высшее 09. 2019- 06. 2020 МГППУ, кафедра психологии и педагогики дошкольного возраста- педагог- магистр

09.2015- 06. 2019 МГППУ, кафедра клинической и консультативной психологии- психолог- бакалавр
Знания и навыки
Ведение "кейсов" по обучению, развитию персонала, отбор персонала, уверенный пользователь сайтов по подбору персонала, коммуникабельность( и общительность), умею договариваться с соискателями на разные вакансии, договариваться с коллективом, вести эффективное взаимодействие, многофункциональность- выполняю различные задачи быстро и эффективно( учитывая все требования начальства) , профессиональное составление программ тренингов( мотивационных, игровых, на командное взаимодействие, в том числе и на разрядку эмоционального напряжения в коллективе) и их самостоятельное проведение, инициативность, активность, умение успешно выступать перед аудиторией( эффективно доносить смысл, мотивировать) , умение вести диалог с аудиторией.

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Оплата труда при изготовлении продукции, оказавшейся браком Порядок выплаты заработной платы в случае выпуска изделий, не соответствующих установленным требованиям. Коллективная (бригадная) материальная ответственность Совместная обязанность группы работников возместить ущерб при невозможности разграничить ответственность каждого. Гибридный формат работы Модель занятости, сочетающая работу из офиса и дистанционную (удаленную) работу. Увольнение за нарушение требований охраны труда Расторжение договора в случае, если действия работника повлекли тяжкие последствия или создали реальную угрозу их наступления. Материальная ответственность за несоблюдение процедур инкассации Ответственность кассира или администратора при нарушении правил передачи выручки сотрудникам банка.
 
Закрыть