Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 11.01.1987 (39 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
Руководитель, зам.
77 000 RUR
Профессиональный опыт и навыки
10.2007г. – 08.2011г. КБ Юниаструм Банк (ООО)

10.2010г. - 08.2011г. Начальник Отдела обработки заявок по автокредитованию
Основные обязанности:
Организация и планирование работы; Распределение обязанностей между сотрудниками; Обеспечение процесса приема, проверки кредитных заявок; выполнение задач, возложенных на Отдел Руководителем в рамках деятельности Отдела; Осуществление руководства всей деятельностью Отдела, организация его работы, обеспечение повседневного контроля за деятельностью Отдела; Распределение функций между сотрудниками Отдела и определение степени их ответственности за порученные участки работы; Организация взаимодействия Отдела с другими Отделами и подразделениями Банка для эффективного выполнения задач, поставленных перед Отделом; Ведение отчетов по деятельности Отдела, контроль за результатами проверки; Информирование заинтересованных лиц.
04.2010г. - 10.2010г. Начальник Центра ввода данных
Основные обязанности:
Обеспечение процесса приема, проверки кредитных заявок, организация и планирование работы; распределение обязанностей между сотрудниками; фиксирование в отчетах по Москве и Санкт - Петербургу всех поступивших заявок, информации по ним, указанием недостающих(дополнительно запрашиваемых) документов и принятым по ним решениям ЦОКЗ; рассылка сертификатов по одобренным заявкам, ведение отчетности по общей работе и предоставление ее руководителям, осуществление руководства всей деятельностью Отдела
01.2009г. - 04.2010г. Руководитель Отдела контроля входящих документов
Основные обязанности:
Распределение обязанностей между сотрудниками, Настройка бизнес процесса Приема и обработки электронных анкет-заявок на автокредит по Москве и МО из ДО, автосалонов, ДПА. Проверка комплектности заявок и соответствие заемщика требованиям Банка. Заведение заявок в ПО. Контроль за результатом. Запрос необходимой или недостаточной информации/документов. Информирование о решении.
04.2008г. - 01.2009г. Ведущей специалист Отдела контроля входящих документов
Основные обязанности:
Приём, проверка на соответствие стандарту Банка комплекта документов, требованиям к заемщику; запрос недостающей информации; Заведение в базу данных анкет-заявок, внесение изменений в базу данных; Предоставление отчета о проделанной работе
02.2008г. - 04.2008г. специалист Отдела контроля входящих документов
Основные обязанности:
Приём, проверка на соответствие стандарту банка комплекта документов, требованиям к заемщику; запрос недостающей информации; Заведение в базу данных анкет-заявок, внесение изменений в базу данных; Предоставление отчета о проделанной работе
10.2007г. - 02.2008г. специалист Центра ввода данных
Основные обязанности:
Приём, проверка на соответствие стандарту банка комплекта документов, требованиям к заемщику; запрос недостающей информации; Заведение в базу данных анкет-заявок, внесение изменений в базу данных; Предоставление отчета о проделанной работе

09. 2006г. - 12.2006г. - Компания “Майк Амбаров” производства детской одежды. Менеджер по продажам
Основные обязанности:
Разработка и обеспечение реализации мероприятий по организации и созданию сети сбыта товаров (разработка и построение каналов движения товаров к потребителям; построение отношений с оптовыми и розничными торговыми предприятиями, иными посредниками). Создание и обеспечение постоянного обновления информационных баз о покупателях (организационно-правовые формы, адреса, реквизиты, номера телефонов, фамилии руководителей и ведущих специалистов, финансовое состояние, объемы закупок, объемы продаж, своевременность и полнота исполнения обязательств, др.).Анализ объема продаж и подготовка отчетов по результатам анализа для представления вышестоящему должностному лицу.
Ведение переговоров и продажа изделий, прием прихода на склад.

07. 2005г. - 06.2006г. - Журнал “Империя Красоты и здоровья” Менеджер отдела распространения и рекламы.
Основные обязанности:
Поиск способов привлечения клиентов, анализ потенциальной клиентской аудитории на активность, ведение переговоров, работа с клиентами, с отделами исполнения заказа (подготовка рекламного текста, визуального сопровождения и т.д). Оформление заключение договоров, ведение клиентской базы, заключение договоров о распространение в точках печатное изделие. Участие во всех выставках по тематики.
По совместительству в типографии Аксис А.

10. 2004г. - 07. 2005г - Рекламное Агентство “Реклама Люкс” Полный спектр услуг.
Менеджер
Основные обязанности:
Поиск новых клиентов, ведение переговоров и заключение договоров, составление коммерческих предложений, размещение заказов у подрядчиков, ведение заказов, контроль над выполнением заказов.
Основное образование
06.2009 г. Московская финансово - промышленная академия / Информатик-Экономист по специальности "Прикладная информатика (в экономике)"

06.2009 по настоящие время г. Московская финансово - промышленная академия
Магистратура Экономики

06.2009 г. по настоящие время Московская финансово - промышленная академия 
Аспирантура
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
Тренинг - Развитие лидерского потенциала Дата окончания: Декабрь 2010 года
Знания и навыки
Быстрая адаптация к новым направлениям работы. Склонность к самоанализу и активное стремление к самосовершенствованию. Наличие аналитических и организаторских способностей, умение работать в команде.
Ответственен, обладает высокой работоспособностью, стрессоустойчив, пунктуален.
Стремлюсь использовать самые передовые технологии по оптимизации своего труда. Планирую рабочие мероприятия, оптимально используя имеющиеся ресурсы. Способен работать в условиях постоянных изменений.

Компьютерный иностранный язык: Английский (средний уровень), PC
продвинутый пользователь, MS,Woord, Excel Internet, Outlook, Adobe Photoshop CS, и многое другое.
Английский (средний уровень), —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Увольнение по результатам алгоритмической оценки Риски расторжения договора на основании данных, собранных автоматизированными системами (КПЭ, активность). Процедура передачи дел при смене материально ответственного лица (МОЛ) Обязательный процесс инвентаризации и подписания актов при смене сотрудника, отвечающего за ценности. Приказ о приеме на работу Распорядительный документ работодателя, фиксирующий факт вступления сотрудника в должность. Гарантии при переводе по медицинскому заключению Обязанность работодателя перевести сотрудника на другую имеющуюся работу, не противопоказанную ему по состоянию здоровья. Оценка профессиональных рисков Процедура выявления опасностей на рабочем месте и определения вероятности причинения вреда здоровью.
 
Закрыть