Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 11.10.1988 (37 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
Системный администратор
29 600 RUR
Профессиональный опыт и навыки
январь 2010 - апрель 2010, ООО "Завод №423", системный администратор, мониторинг, техподдержка, групповая политика, удалённое администрирование, установка рабочих станций, работа с переферией, работа с торговым оборудованием, монтаж ЛВС.
Основное образование
Высшее, с 2005 по 2010 год. Поволжский Государственный Университет Сервиса, экономический факультет, специальность информатик-экономист, специализация корпоративные информационные системы
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
Центр компьютерного обучения при Поволжском Государственном Университете Сервиса:
- Visual Studio.NET: возможности и перспективы для разработчиков 2007 год;
- Возможности SQL. СУБД Oracle 10g 2008 год.
Знания и навыки
Технические навыки:
— Windows на уровне системного администратора;
— антивирусные системы (Symantec, KAV, Dr.Web);
— удалённое администрирование;
— знание аппаратных платформ ПК и серверов;
— опыт монтажа ЛВС;
— некоторое знание сетевого оборудования;
— опыт работы с торговым оборудованием (принтеры и сканеры штрих-кода).
английский базовый уровень —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Профессиональный риск (управление) Комплекс взаимосвязанных мероприятий по выявлению, оценке и снижению уровней профессиональных рисков. Оплата труда при простое по вине работодателя (ст. 157 ТК РФ) Гарантированный уровень выплат в период временной приостановки работы по внутренним причинам компании. Увольнение за невыход на работу из-за забастовки: правовые ограничения Ограничения на проведение коллективных споров в отраслях, связанных с безопасностью населения. Должностная инструкция Документ, определяющий задачи, функции, права и обязанности работника по конкретной должности. Трудовой договор с дистанционным работником (режим связи) Установление в договоре периодов, в течение которых удаленный сотрудник обязан быть на связи с работодателем.
 
Закрыть