Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 23.02.1971 (55 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
Стоматолог-ортопед
Профессиональный опыт и навыки
СТОМАТОЛОГ-ОРТОПЕД
• Проводить амбулаторный прием по графику.
• Обеспечивать квалифицированное и своевременное обследование и лечение.
• Направлять больных, при наличии показаний, на дополнительные виды обследования (лабораторные, рентгенологические, функциональные и т.д.).
• Оказывать неотложную медицинскую помощь (запломбировать зуб, рентгеновское исследование, выпрямлять зубы и реставрать сломанные зубы).
• Своевременно и грамотно заполнять утвержденную учетно-отчетную документацию.
• Осуществлять все клинические этапы изготовления современных конструкций зубных протезов (микропротезов, несъемных, съемных и сочетанных конструкций).
• Проводит ортопедическое лечение дефектов коронковой части зубов, так же ортопедическое лечение частичной и полной адентии.
• Осуществлять ортопедическое лечение заболеваний пародонта и ортопедическое лечение дефектов и деформаций челюстно-лицевой области.
• Проводит обучение пациентов правилам рациональной гигиены рта.
• Амбулаторная хирургия (удаления, в том числе дистопированные 8-ки, работа с мягкими тканями).
Основное образование
Ереванский государственный медицинский университет им. Мхитара Гераци
Знания и навыки
стоматолог-ортопед
Русский Армянсий Английский Арабский Турецкий —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Комиссия по трудовым спорам (КТС) Орган, образуемый в организации для досудебного разрешения индивидуальных трудовых конфликтов. Профессиональное обучение работников Система подготовки и переподготовки кадров, осуществляемая работодателем для собственных нужд. Охрана труда Система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические и иные мероприятия. Гибридный формат работы Модель занятости, сочетающая работу из офиса и дистанционную (удаленную) работу. Материальное поощрение Денежная форма стимулирования труда работников за достигнутые успехи и добросовестное выполнение обязанностей.
 
Закрыть