Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 23.11.1991 (34 года) Пол: Женский Место жительства: Екатеринбург, Свердловская область
Управляющий
Профессиональный опыт и навыки
Июль 2012 – август 2012 гг. – бухгалтер ООО «ЗЭМ «Экстрол»
• прохождение производственно-ознакомительной практики

Декабрь 2012 – июль 2013 гг. – помощник бухгалтера ООО «ЗЭМ «Экстрол»
• Обработка и подготовка основной первичной документации
• Ведение бухгалтерского учета
• Контроль расчетных операций с поставщиками, подрядчиками и клиентами
• Анализ дебиторской и кредиторской задолженностей
• Общение с поставщиками по подготовке документов
• Проведение инвентаризаций

Июль 2013 – по н.вр. – инженер по организации управления производством ООО «ЗЭМ «Экстрол»
• Анализ и оптимизация имеющихся производственных недостатков и «узких мест»
• Ежегодная подготовка и проведение химического форума в городе Ревда
• Ведение и учет технической документации
• Осуществление технического перевода с английского языка
• Работа с технадзором
• Решение административно-хозяйственных вопросов
• Подготовка документов для сдачи завода в эксплуатацию
• Внедрение методики бережливого производства
Основное образование
Сентябрь 2009 – июнь 2014 гг. – Уральский Федеральный Университет им. первого Президента России Б.Н. Ельцина, экономист-менеджер (антикризисное управление), диплом специалиста.

Октябрь 2016 – июнь 2019 гг. – Российский Международный Олимпийский Университет, мастер спортивного администрирования, диплом о профессиональной переподготовке.
Знания и навыки
Успешное проведение двух форумов, получение высокой оценки мероприятия со стороны руководства, партнеров и задействованного персонала компании.
Организаторские способности.
Английский язык - базовый уровень —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Оплата труда при изготовлении продукции, оказавшейся браком Порядок выплаты заработной платы в случае выпуска изделий, не соответствующих установленным требованиям. Увольнение за повторное нарушение дисциплины (ст. 81 п. 5) Расторжение договора с сотрудником, имеющим непогашенное взыскание и совершившим новый проступок. Материальная ответственность за порчу спецодежды Обязанность работника компенсировать стоимость СИЗ при их умышленном повреждении или утрате по неосторожности. Часовая тарифная ставка Размер оплаты за один час фактически отработанного времени. Сверхурочная работа Работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной продолжительности рабочего времени.
 
Закрыть