Расширенный поиск работы и персонала

Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 26.09.1979 (46 лет) Пол: Женский Место жительства: Череповец, Вологодская область
Воспитатель
Профессиональный опыт и навыки
1.Учитель математики 2002-2010 гг. (Средеяя общеобразователтная школа 7)
2. Руководитель направления ( АО "НПФ "БУДУЩЕЕ") с 2010 г. до настоящего времени
Основное образование
1. Череповецкий государственный университет (бывш ЧГПИ, ЧГИИ), Череповец.
2. Институт менеджмента и информационных технологий (филиал) Санкт-Петербургского государственного политехнического университета, Череповец
Знания и навыки
1.Уверенный пользователь ПК и офисных программ.
2.Навыки планирования и осуществления воспитательно-образо­вательной работы в соответствии с программой. 3.Знание детской психологии.
4. Опыт ведения документооборота.

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Оплата труда при простое по вине работодателя (ст. 157 ТК РФ) Гарантированный уровень выплат в период временной приостановки работы по внутренним причинам компании. Компенсация за использование личного имущества Выплата работнику за использование в интересах работодателя его инструментов, транспорта или оборудования. Профессиональное обучение работников Система подготовки и переподготовки кадров, осуществляемая работодателем для собственных нужд. Профсоюз (Профессиональный союз) Добровольное объединение граждан для защиты своих социально-трудовых прав и интересов. Оплата труда при исправлении брака и изготовлении бракованной продукции (ст. 156 ТК РФ) Правила вознаграждения, если работник сам устраняет дефекты, допущенные при производстве.
 
Закрыть