Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 28.04.1974 (52 года) Пол: Женский Место жительства: Псков, Псковская область
юрисконсульт
Профессиональный опыт и навыки
2005-2011 - ООО "Торговый Дом"Альфа" ведущий юрисконсульт.
2011-по настоящее время - ООО "Рута" - старший юрисконсульт
договорная робота: договоры с поставщиками(урегулирование разногласий, протоколы), покупателями, хозяйственного обеспечения, займы, подряд, полное правовое сопровождение крупных сделок с недвижимостью, оборот недвижимости -ипотека(в т.ч. учет, распределение залогового имущества), банковская гарантия, оформление земельных участков от выбора до регистрации права, приватизация земельных участков, получение разрешения на строительство, ввод в эксплуатацию объектов, инвентаризация объектов, оформление перепланировок, регистрация прав (ограничений) на недвижимое имущество и сделок с ним, регистрация ООО, ИП, изменений, сделки с долями, протоколы одобрения сделок, опыт работы с органами БТИ, земельным комитетом, кадастровая палата, Управление Росреестра, Управление по архитектуре и градостроительству, представительство в иных государственных органах, ведение переписки, оформление доверенностей, лицензирование деятельности/учет и хранение правоустанавливающих документов на недвижимое имущество, учредительных документов
Достигнутые результаты: выполнение поставленных задач в срок, участие в коммерческих проектах,
не раз поощрялась работодателем как лучший специалист в области недвижимости
Основное образование
высшее /1997-2001/(МГОУ) Московский государственный открытый университет(г.Москва)/юридический/юриспруденция
Знания и навыки
опыт работы с недвижимостью, договорная работа гражданское право, земельное право
английский начальный уровень —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Договор о коллективной материальной ответственности Соглашение о возмещении ущерба группой работников при совместном выполнении работ, связанных с хранением или продажей ценностей. Увольнение за повторное нарушение дисциплины в течение года Расторжение договора с работником, имеющим неснятое взыскание, при совершении им нового проступка. Разъездной характер работы Режим труда, при котором выполнение обязанностей связано с постоянными служебными поездками в пределах определенной территории. Гарантии при разделении отпуска на части Возможность использования ежегодного оплачиваемого отпуска по частям на основании соглашения сторон. Трудовой договор с руководителем организации Специфическое соглашение, определяющее права и ответственность первого лица компании.
 
Закрыть