Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 10.07.1969 (56 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
заместитель руководителя
109 500 RUR
Профессиональный опыт и навыки
с 1986 по 2007 г - проходил службу в рядах ВС РФ, являюсь ветераном боевых действий.
с 2007г. по н.в. работаю заместителем генерального директора управления кап. строительства №5 г. Москва
Основное образование
Высшее, инженер механик, 1986 -1991 год, Пензенское ВАИУ
Дополнительное образование. Повышение квалификации, курсы
Саратовский филиал Академии ГШ, окончил в 2000 году с отличием.
Знания и навыки
В обязанности входит обеспечение всех потребностей офиса: канц.товарами, техникой, содержание зданий и сооружений, организация и обеспечение охраны, подготовка, подписание и сопровождение договоров с эксплуатирующими организациями, лизинговыми компаниями. Анализ рынка и подготовка предложений по приобретению любой техники, контроль за соблюдением бюджетной дисциплины, ППБ, ОТ и Б, подготовка и внедрение предложений по оптимизации расходов компании. Организация и проведение переговоров на различном уровне, урегулирование спорных вопросов и конфликтных ситуаций.
Так же являюсь председателем правления жилищно-строительного кооператива «Вешняки-2», для привлечения денежных средств физических лиц при долевом строительстве.
Имею личный автомобиль, водительское удостоверение категории A,B,C,D, стаж более 25-ти лет.
Владею английским языком на уровне ВУЗа —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Фонари (Освещение) Нормы освещенности рабочих мест как элемент охраны труда. Оплата труда при выполнении работ различной квалификации Принципы начисления зарплаты, если сотрудник совмещает задачи разной сложности. Стажировка на рабочем месте Обучение работника непосредственно в процессе выполнения трудовых обязанностей под руководством наставника. Трудовой договор с вахтовым работником Соглашение о выполнении работ вне места постоянного проживания, когда не может быть обеспечено ежедневное возвращение домой. Сменность (запрет двух смен подряд) Законодательное ограничение на привлечение работника к трудовой деятельности в течение двух смен подряд.
 
Закрыть