Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

ООО СТАРЫЙ АМБАР-16 (Вакансий: 3)

Сокращенное наименование
ООО СТАРЫЙ АМБАР-16
Описание

Вакансии ООО СТАРЫЙ АМБАР-16

Требования: без в/п. Ответственность Целеустремленность Пунктуальность Должностные обязанности: среднее образование,без опыта работы и вредных привычек,ответственность,испорлнительность,работоспособность. Условия работы: среднее образование,без опыта работы и вредных...
Казань, Татарстан
Требования: опыт работы,без в/п. Ответственность Целеустремленность Пунктуальность Должностные обязанности: начальное профессиональное образование,опыт работы,без вредных привычек,ответственность,исполнительность.работоспособность. Условия работы: начальное профессиональное образование,опыт работы,без вредных...
Казань, Татарстан
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
Требования: опыт работы,без в/п. Целеустремленность Ответственность Пунктуальность Должностные обязанности: начальное профессиональное образование,опыт работы,без вредных привычек.ответственность,исполнительность,работоспособность. Условия работы: начальное профессиональное образование,опыт работы,без вредных...
Казань, Татарстан
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Расторжение договора в связи с отказом от изменения условий Увольнение сотрудника, который не согласен работать в новых организационных или технологических условиях. Профессиональное обучение работников Система подготовки и переподготовки кадров, осуществляемая работодателем для собственных нужд. Работа в ночное время: продолжительность, ограничения и порядок оплаты (ст. 96, 154 ТК РФ) Правило уменьшения длительности смены, если она полностью или частично приходится на период с 22:00 до 06:00. Трудовые отношения на микропредприятиях Упрощенный порядок кадрового делопроизводства для работодателей с численностью сотрудников до 15 человек.
 
Закрыть