Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Индивидуальный предприниматель Паниавай Мисс Маюра (Вакансий: 4)

Сокращенное наименование
Индивидуальный предприниматель Паниавай Мисс Маюра
Описание

Вакансии Индивидуальный предприниматель Паниавай Мисс Маюра

Требования: Новое рабочее место Тайский массаж Дисциплинированность Должностные обязанности: Наличие сертификата о прохождении курсов тайского массажа. Коммуникабельность. Условия работы: Наличие сертификата о прохождении курсов тайского массажа....
Киров, Калужская область
Требования: Дисциплинированность Должностные обязанности: Знание тайского языка. Добросовестное отношение к работе, внимательность, исполнительность. Условия работы: Знание тайского языка. Добросовестное отношение к работе, внимательность,...
Киров, Калужская область
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
Требования: Тайский массаж Дисциплинированность Должностные обязанности: Наличие сертификата о прохождении курсов тайского массажа. Внимательность, исполнительность. Условия работы: Наличие сертификата о прохождении курсов тайского массажа. Внимательность,...
Киров, Калужская область
Требования: Новое рабочее место Дисциплинированность Должностные обязанности: Добросовестное отношение к работе, внимательность, исполнительность. Условия работы: Добросовестное отношение к работе, внимательность,...
Киров, Калужская область
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Трудовые отношения на микропредприятиях Упрощенный порядок кадрового делопроизводства для работодателей с численностью сотрудников до 15 человек. Нормы освещенности рабочего места Требования к уровню света на поверхности стола для предотвращения зрительной утомляемости. Стажировка на рабочем месте Обязательное практическое обучение безопасным методам работы под руководством опытного наставника. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении Критерии выбора сотрудников, которые сохранят свои места при уменьшении штата организации.
 
Закрыть