Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Бюджетное учреждение культуры города Омска "Городской Дворец культуры и искусств имени Красной Гвард (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование
Бюджетное учреждение культуры города Омска "Городской Дворец культуры и искусств имени Красной Гвард
Описание

Вакансии Бюджетное учреждение культуры города Омска "Городской Дворец культуры и искусств имени Красной Гвард

Требования: Режиссер массовых праздников, в т.ч уличных (масленица, елка, день города и др.) Работа с компьютером Инициативность Ответственность Должностные обязанности: Обязательно уметь писать сценарии по тематическим праздникам!!!!Обязательно резюме на почту, если есть свое портфолио- будем рады ознакомиться, только после этого приглашаем на собеседование. Условия работы: Обязательно уметь писать сценарии по тематическим праздникам!!!!Обязательно резюме на почту, если есть свое портфолио- будем рады ознакомиться, только после этого...
Омск, Омская область
Требования: Специалист по информационным ресурсам Свободная работа с компьютером Ответственность Дисциплинированность Высоко квалифицированный специалист Наличие собственного компьютера Должностные обязанности: Общее представление о структуре , кодировке и языках разметки веб- страниц, общие отображения статических и динамических веб- страниц, требования к различным типам информационных ресурсов (текст, графика, мультимедиа и др.) для представления на веб- сайте.Уважаемые соискатели огромная просьба присылать резюме, мы сами вам...
Омск, Омская область
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Выплаты при гибели работника на производстве Денежные компенсации, выплачиваемые членам семьи или иждивенцам в случае несчастного случая со смертельным исходом. Увольнение в связи с выходом на пенсию Особый случай прекращения трудовых отношений по инициативе работника без обязательной двухнедельной отработки. Жизненный цикл сотрудника (EALC) Этапы пути сотрудника в компании от найма до офбординга. Наставничество на рабочем месте Выполнение работником дополнительной функции по обучению и адаптации другого сотрудника за дополнительную оплату.
 
Закрыть