Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Муниципальное унитарное предприятие тепловых сетей г.Зеленогорска (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование
Муниципальное унитарное предприятие тепловых сетей г.Зеленогорска
Описание

Вакансии Муниципальное унитарное предприятие тепловых сетей г.Зеленогорска

Требования: Квотируемое рабочее место вакансии для трудоустройства только инвалидов, заработная плата от 14964 рубля Водительское удостоверение кат. CE Водительское удостоверение кат. B Водительское удостоверение кат. D Требуется водительское удостоверение категории B, D Должностные обязанности: В соответствии с индивидуальной программой реабилитации и абилитации инвалида. Условия работы: В соответствии с индивидуальной программой реабилитации и абилитации...
Зеленогорск, Красноярский край
Требования: Квотируемое рабочее место вакансии для трудоустройства инвалидов, заработная плата от 16070 Дисциплинированность Должностные обязанности: Обслуживание и ремонт действующих электроустановок: III-IV группа допуска для работ. Рекомендации в соответствии с программой реабилитации инвалида. Условия работы: Обслуживание и ремонт действующих электроустановок: III-IV группа допуска для работ. Рекомендации в соответствии с программой реабилитации...
Зеленогорск, Красноярский край
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Оплата труда в праздничные дни при сменном режиме Нюансы начисления двойного заработка, если смена выпала на календарный праздник по графику. Срочный трудовой договор по соглашению сторон Случаи, когда срочный договор может быть заключен без учета характера работы, исключительно по договоренности. Компенсация стоимости проезда к месту отпуска (Север) Обязанность работодателей в северных регионах оплачивать дорогу к месту отдыха и обратно раз в два года. Трудовой договор с работником в возрасте до 18 лет Особенности оформления трудовых отношений с подростками, включая обязательный медосмотр и запреты.
 
Закрыть